Aller au contenu principal

Plateforme emploi ultramarine, offres locales, annuaire employeurs et synchronisation France Travail / Alternance.

CDI France Travail ROME K1608

Directeur(trice) (H/F) | Le Tampon | 215GPVP

Employeur

Le Tampon, La Réunion
Mensuel de 4600.0 € à 4800.0 €
5 An(s)
29 vues
Contrat CDI
Territoire La Réunion
Ville Le Tampon
Remuneration Mensuel de 4600.0 € à 4800.0 €
Experience 5 An(s)
Candidature Externe

1 Le Poste

Missions: Assurer la direction du site en mettant en œuvre les orientations de la Direction Générale et des instances de gouvernance de la SPL MMR. Vous êtes chargé(e) d'élaborer le programme d'activités, de mettre en place les moyens nécessaires à sa réalisation et à son évaluation. Vous disposez d'une expertise scientifique pour évaluer la pertinence des projets du site, assurez le management des équipes pluridisciplinaires et contribuez au développement, au rayonnement et à la performance du site. Missions détaillées 1. Missions scientifiques Garantir la mise en œuvre du projet scientifique et culturel de la Cité du Volcan en cohérence avec les orientations de la SPL RMR. Accompagner le développement des partenariats et projets scientifiques (volcanisme, sciences de la Terre, risques naturels) en lien avec la Direction scientifique. Développer les actions de diffusion et de valorisation scientifique (expositions, colloques, conférences, publications, événements). 2. Développement du public Mettre en place des animations et des actions de sensibilisation du public (en et hors les murs). Piloter une démarche d'étude des publics (veille, suivi de la fréquentation, analyse des données, prospective). Organiser la communication auprès des publics en collaboration avec le service communication du siège. 3. Partenariats et Pilotage du site Partenariats : Mettre en œuvre des partenariats institutionnels, publics et privés pour assurer le rayonnement local, national et international. Collaborer avec les autres musées de la SPL RMR. Gestion : Assurer le pilotage de la gestion administrative, budgétaire et le développement des fonctions commerciales. Management : Encadrer et manager les agents (scientifiques, administratifs, techniques, accueil et médiation). Infrastructures : Assurer le suivi de la gestion des bâtiments et équipements (entretien, maintenance, travaux) en lien avec le siège et la collectivité. Stratégie : Participer à la conception des projets structurants de la collectivité et au collectif de direction du siège. Profil recherché Compétences principales : Expertise : Très bonne connaissance du milieu muséal, des politiques culturelles et expertise scientifique confirmée en Sciences de la Terre. Gestion : Maîtrise de la gestion administrative, financière et budgétaire d'un établissement culturel. Management : Capacité à conduire, gérer et animer des équipes pluridisciplinaires. Soft Skills : Rigueur, méthode, excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse, adaptabilité, réactivité, ainsi qu'une grande capacité d'initiative et d'innovation. Compétences techniques : Excellente maîtrise des outils bureautiques et informatiques (Pack Office). Anglais opérationnel requis (bonne maîtrise). Expérience dans le pilotage de projets scientifiques. Formation et Diplômes : Formation supérieure de niveau Bac+5 minimum (un doctorat est apprécié) dans les domaines des sciences de la terre, de l'environnement ou de la géologie. Conditions et outils Matériels affectés : Ordinateur et téléphone portable. Conditions d'exercice : Durée hebdomadaire de 35h. Participation permanente et exceptionnelle requise (week-ends et jours fériés).

2 Le Profil Recherche

Experience

5 An(s)

Formation

  • Sciences de la terre - Bac+5 et plus ou équivalents

Competences

  • Conseiller sur la conservation préventive de collections (exige)
  • Acquérir de nouvelles pièces de collections (exige)
  • Concevoir et gérer un projet (exige)
  • Recenser le patrimoine, les collections et contrôler le mouvement des oeuvres (inventaire, entrées, sorties, ...) (exige)

7 Compétences requises

  • Conseiller sur la conservation préventive de collections Exigée
  • Acquérir de nouvelles pièces de collections Exigée
  • Concevoir et gérer un projet Exigée
  • Recenser le patrimoine, les collections et contrôler le mouvement des oeuvres (inventaire, entrées, sorties, ...) Exigée

8 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée...
Déplacements PLAINE DES CAFRES
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

Mensuel de 4600.0 € à 4800.0 €
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDI
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 91.03Z
Secteur d'activite Gestion des sites et monuments historiques et des attractions touristiques similaires

5 Metier (ROME)

K1608 — Directeur / Directrice d'établissement patrimonial

Appellation : Directeur / Directrice de musée

6 Les Avantages

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Temps plein
  • PLAINE DES CAFRES
  • Cadre
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Travail les week-ends et jours fériés
  • Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
  • Déplacements professionnels
  • Taille de l'etablissement : 20 à 49 salariés

A propos de l'employeur

Gestion des sites et monuments historiques et des attractions touristiques similaires

Postuler a cette offre

Cette offre est publiee par France Travail. Vous serez redirige vers leur plateforme pour postuler.

Postuler sur France Travail