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CDD - 11 Mois France Travail ROME K1207

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée | Saint-André | 209KBMS

ADDICTIONS FRANCE

Saint-André, La Réunion
Mensuel de 2251.0 € sur 12 mois
Débutant accepté - DESS exigé - DESS exigé
23 vues
Contrat CDD - 11 Mois
Territoire La Réunion
Ville Saint-André
Remuneration Mensuel de 2251.0 € sur 12 mois
Experience Débutant accepté - DESS exigé - DESS exigé
Candidature Externe

1 Le Poste

Dans le cadre de l'activité de son CSAPA Sud, Addictions France Océan Indien recrute un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) à un CDD de remplacement à temps plein. L'éducateur spécialisé évalue la situation individuelle, familiale et sociale de l'usager. L'éducateur spécialisé analyse la situation, engage les interventions nécessaires, réagit aux situations d'urgence. Il conduit une action éducative auprès de différents publics, dans le but de développer leurs capacités personnelles et de favoriser leur intégration ou réintégration dans la vie sociale, et ce, par l'intermédiaire de supports, d'outils, de méthodes divers (exemples : animation d'un atelier, médiation artistique, groupe de parole.). Son activité peut s'effectuer sous la forme d'un accompagnement social dans une relation bilatérale, élargie à l'entourage. L'éducateur spécialisé intervient généralement dans le milieu socio-éducatif, dans des lieux très divers (par exemple : établissements éducatifs, pénitentiaires, ateliers, services de prévention, lieux festifs ou de réinsertion professionnelle, maisons de retraite, foires, salons, etc.). Son activité s'inscrit surtout dans la cadre du projet d'établissement et d'un travail d'équipe à l'intérieur comme à l'extérieur de la structure (travail en partenariat et interinstitutionnel). Activités : L'éducateur(trice) opèrera en équipe pluridisciplinaire et pluripartenariale sur tout le territoire Est dans une démarche « d'aller vers » et de travail de rue. Au-delà des prises en charge en matière de soins, il/elle a pour missions de rencontrer à l'extérieur des personnes souffrant d'addictions afin de les rapprocher du système de soins en Addictologie. Chargé de développer et de maintenir un partenariat opérant avec les partenaires sociaux et médico-sociaux du territoire, et plus particulièrement les structures AHI, il/elle est aussi amené à développer et animer des séquences collectives d'information/prévention auprès des personnes en difficultés et des actions de sensibilisation auprès des professionnels. démarrage 15juin 2026 CDD 11 MOIS remplacement CANDIDATURE A ADRESSER A : Mme La Directrice Régionale d'addictions France région Océan indien Mail : oceanindien974@addictions-france.org

2 Le Profil Recherche

Experience

Débutant accepté - DESS exigé - DESS exigé

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Dip. d'Etat d'Educateur Spécialisé

Permis

  • B - Véhicule léger (exige)

Competences

  • Concevoir et gérer un projet (exige)
  • Mener des actions de suivi social spécifiques (exige)
  • Réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne (exige)

Qualites professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Etre force de proposition - Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

7 Compétences requises

  • Concevoir et gérer un projet Exigée
  • Mener des actions de suivi social spécifiques Exigée
  • Réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne Exigée

8 Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

9 Langues & Permis

Permis : B - Véhicule léger

10 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée
Déplacements Fréquents TERRITOIRE EST
Expérience obligatoire Débutant accepté

3 Remuneration

Mensuel de 2251.0 € sur 12 mois
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDD
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 86.21Z
Secteur d'activite Activité des médecins généralistes

5 Metier (ROME)

K1207 — Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Appellation : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

6 Les Avantages

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Fréquents TERRITOIRE EST
  • Technicien
  • Taille de l'etablissement : 1 ou 2 salariés

A propos de l'employeur

Activité des médecins généralistes

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