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CDI France Travail ROME K1304

Employé de maison (H/F) | Sainte-Marie | 209SHTX

Employeur

Sainte-Marie, La Réunion
Horaire de 15.38 € sur 12 mois
1 An(s)
5 vues
Contrat CDI
Territoire La Réunion
Ville Sainte-Marie
Remuneration Horaire de 15.38 € sur 12 mois
Experience 1 An(s)
Candidature Externe

1 Le Poste

Nous recherchons un(e) employé(e) de maison sur le secteur de Sainte-Marie, à Piton Cailloux (arrêt de bus à proximité). Le poste est à pourvoir chez un particulier. Une expérience d'un an minimum sur ce type de poste est exigée. Missions : - Entretien de la maison. - Repassage. Horaires : - Période scolaire : 2 interventions de 4 heures par semaine (jours à définir). - Vacances scolaires : Temps réduit, à convenir ensemble. Paiement, déclaration et bulletin de salaire par le CESU.

2 Le Profil Recherche

Experience

1 An(s)

Permis

  • B - Véhicule léger (souhaite)

Competences

  • Normes d'hygiène et de propreté (souhaite)
  • Linge de maison (souhaite)
  • Utilisation d'appareil électroménager (souhaite)
  • Caractéristiques des produits d'entretien (souhaite)
  • Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces (souhaite)
  • Entretenir une surface, un sol (souhaite)
  • Laver des vitres ou d'autres surfaces (souhaite)
  • Entretenir le linge (souhaite)
  • Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de réactivité - Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

7 Compétences requises

  • Normes d'hygiène et de propreté Souhaitée
  • Linge de maison Souhaitée
  • Utilisation d'appareil électroménager Souhaitée
  • Caractéristiques des produits d'entretien Souhaitée
  • Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces Souhaitée
  • Entretenir une surface, un sol Souhaitée
  • Laver des vitres ou d'autres surfaces Souhaitée
  • Entretenir le linge Souhaitée
  • Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

9 Langues & Permis

Permis : B - Véhicule léger

10 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée
Déplacements Jamais
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

Horaire de 15.38 € sur 12 mois
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDI
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 70.22Z
Secteur d'activite Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

5 Metier (ROME)

K1304 — Employé familial / Employée familiale

Appellation : Employé / Employée de maison

6 Les Avantages

Conditions et avantages

  • Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée
  • Temps partiel
  • Jamais
  • Employé non qualifié
  • Au domicile d'un particulier

A propos de l'employeur

Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

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