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CDI France Travail ROME K2501

EMPLOYE(E) D'IMMEUBLE QUALIFIE(E) H/F (H/F) | Le Port | 211HPQB

SHLMR

Le Port, La Réunion
Annuel de 27038.81 € à 27039.0 € sur 12.0 mois
2 An(s)
10 vues
Contrat CDI
Territoire La Réunion
Ville Le Port
Remuneration Annuel de 27038.81 € à 27039.0 € sur 12.0 mois
Experience 2 An(s)
Candidature Externe

1 Le Poste

Sous la responsabilité du Responsable d'Agence, vous contribuez à la qualité du cadre de vie des résident-e-s en assurant l'entretien courant et la propreté du patrimoine sur le secteur qui vous est confié : * Nettoyage régulier des parties communes : halls, cages d'escaliers, ascenseurs, caves, locaux techniques et abords immédiats. * Dépoussiérage et entretien des équipements communs : boîtes aux lettres, tableaux d'affichage, gaines techniques, rampes, placards compteurs, paillassons communs, etc. * Entretien des espaces extérieurs : aires de jeux, parkings. * Nettoyage des parkings et ramassage des déchets, feuilles mortes et autres détritus. * Veille au bon état de propreté des aires de jeux. * Nettoyage des conteneurs et des locaux dédiés à la collecte des déchets. Vous faites également remonter les dysfonctionnements du site à la hiérarchie. * CAP Maintenance et Hygiène des locaux, CAP Gardien d'immeuble ou expérience significative sur un poste similaire. * Bonne connaissance des techniques de nettoyage et d'entretien des immeubles collectifs. * Sens de l'organisation, autonomie et rigueur. * Aisance relationnelle et sens du service. * Capacité à travailler en extérieur et à réaliser des tâches physiques quotidiennes. ACCESSIBILITE DU POSTE Sensible à l'intégration de tous et à la mixité des emplois, la SHLMR étudie toutes les candidatures. Un référent handicap est présent dans l'entreprise pour accompagner les collaborateurs(trices). Nous aménageons les postes de travail (environnement sonore et visuel, posture, horaires) pour favoriser une meilleure intégration. Nos sites sont accessibles aux PMR. Poste non cadre 35 heures du lundi au vendredi SALAIRE ET AVANTAGES Un salaire de 27 038.81€ brut/an versé sur 14 mois et incluant une prime de vacances, ainsi que de nombreux avantages vous attendent : Prime d'intéressement Chèque déjeuner Mutuelle santé familiale financée à 100% Avantages CSE

2 Le Profil Recherche

Experience

2 An(s)

Competences

  • Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité (souhaite)
  • Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs (souhaite)

7 Compétences requises

  • Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité Souhaitée
  • Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs Souhaitée

8 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

Annuel de 27038.81 € à 27039.0 € sur 12.0 mois
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDI
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 68.20A
Secteur d'activite Location de logements

5 Metier (ROME)

K2501 — Gardien / Gardienne d'immeuble

Appellation : Gardien / Gardienne d'immeuble

6 Les Avantages

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Employé qualifié
  • Taille de l'etablissement : 100 à 199 salariés

A propos de l'employeur

Location de logements

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