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CDI France Travail ROME E1205

GRAPHISTE - COMMUNITY MANAGER du CoReSS de Mayotte (H/F)

NARIKE M'SADA ASSOCIATION DE LUTTE CONTR

MAMOUDZOU, Mayotte
En fonction du profil
24 Mois
7 vues
Contrat CDI
Territoire Mayotte
Ville MAMOUDZOU
Remuneration En fonction du profil
Experience 24 Mois
Candidature Externe

1 Le Poste

MISSIONS & OBJECTIFS DU POSTE Sous la responsabilité de la coordination du CoReSS Mayotte, le/la Graphiste - Community Manager aura pour mission de concevoir et déployer la stratégie de communication du dispositif, dans une approche inclusive, éducative et adaptée au contexte local. MISSIONS PRINCIPALES CONCEPTION ET PRODUCTION GRAPHIQUE - Créer, réaliser et décliner les supports de communication print et digitaux : affiches, brochures, flyers, visuels pour réseaux sociaux, outils de sensibilisation, bilans et rapports d'activités, signalétique d'événements, etc. - Développer l'identité visuelle du CoReSS Mayotte dans le respect de la charte graphique nationale et locale. - Garantir la cohérence visuelle et éditoriale de l'ensemble des productions. COMMUNITY MANAGEMENT ET COMMUNICATION DIGITALE - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de la stratégie de communication digitale du CoReSS Mayotte. - Animer et suivre les réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn.) : rédaction, publication, modération, suivi des performances. - Produire des contenus engageants (posts, vidéos, stories, campagnes thématiques, newsletters) en lien avec la santé sexuelle, la prévention et les droits. - Participer à la diffusion d'informations fiables et accessibles, notamment auprès des jeunes publics et des professionnels de santé. GESTION ET MISE À JOUR DU CONTENU WEB - Alimenter et actualiser régulièrement le site internet du CoReSS Mayotte. - Intégrer les textes, visuels et vidéos dans le respect des lignes éditoriales. - Contribuer à la création d'une base documentaire numérique partagée avec les partenaires du réseau. VEILLE ET REPORTING - Assurer une veille graphique, sociale et institutionnelle sur les campagnes nationales (INPES, Santé publique France, CoReSS, etc.) et sur les tendances en communication de santé. - Produire un bilan annuel des actions de communication (indicateurs, statistiques, impact). PARTICIPATION À LA VIE DU DISPOSITIF - Contribuer à la couverture photo et vidéo des événements (colloques, journées de dépistage, ateliers, formations, etc.) - Soutenir l'équipe dans la mise en valeur des projets et des acteurs du réseau (portraits, interviews, reportages). - Participer aux réunions d'équipe et de partenaires. PROFIL ET COMPÉTENCES REQUISES PROFIL RECHERCHÉ - Formation en graphisme, design visuel, communication ou équivalent. - Expérience confirmée (2 à 4 ans) en communication, idéalement dans le domaine associatif, institutionnel ou sanitaire. - Sens de l'engagement, créativité, rigueur et capacité à travailler en autonomie comme en équipe. COMPÉTENCES TECHNIQUES - Maîtrise des outils graphiques : Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign, Canva. - Bonne connaissance des plateformes sociales et de leurs usages. - Compétences rédactionnelles solides (orthographe, ton institutionnel et pédagogique). - Notions en gestion de contenu web (CMS type WordPress) - Sensibilité à l'ergonomie et à l'expérience utilisateur (UX/UI). ATOUTS APPRÉCIÉS - Maîtrise des outils de montage vidéo : CapCut, Premiere Pro, After Effects. - Connaissance du contexte social et sanitaire de Mayotte. - Intérêt pour les questions de santé sexuelle, égalité et lutte contre les discriminations. - Pratique du shimaoré, du kibushi ou du swahili. - Sens de l'engagement, créativité, rigueur et capacité à travailler en autonomie comme en équipe. _ Lieu d'exercice : Mamoudzou, Mayotte _ Rattachement fonctionnel : Coordinateur/trice du CoReSS Mayotte _ Rattachement administratif : Association porteuse Nariké M'sada _ Quotité de travail : Temps plein _ Déplacements : Occasionnels sur le territoire

2 Le Profil Recherche

Experience

24 Mois

Qualites professionnelles

  • Faire preuve de créativité, d'inventivité - Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
  • Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

7 Qualités professionnelles

  • Faire preuve de créativité, d'inventivité — Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

8 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée
Déplacements Fréquents
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

En fonction du profil
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDI
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 94.99Z
Secteur d'activite Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

5 Metier (ROME)

E1205 — Designer graphique

Appellation : Graphiste concepteur / Graphiste conceptrice

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • En fonction du profil
  • Primes
  • Titres restaurant / Prime de panier

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Fréquents
  • Employé qualifié
  • Taille de l'etablissement : 10 à 19 salariés

A propos de l'employeur

Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

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