Contrat
CDI
Territoire
La Réunion
Ville
ST PIERRE
Remuneration
Niveau I échelon 2 de la convention collective HCR
Experience
1 An(s)
Candidature
Externe
1 Le Poste
Sous la responsabilité de la Gouvernante, vous assurez la propreté, le confort et la présentation irréprochable des
chambres et des parties communes :
› Entretien des chambres & parties communes
› Effectuer le nettoyage, la remise en état et le recouchage des chambres selon les standards de
l'établissement
› Assurer l'entretien quotidien des parties communes (couloirs, escaliers, sanitaires)
› Contrôler l'état général des chambres après nettoyage et signaler toute anomalie ou détérioration
› Veiller à la bonne présentation des équipements, du linge de lit et de bain
› Gestion du linge & des stocks
› Gérer le linge de chambre (collecte, tri, distribution) en lien avec la lingerie
› Approvisionner le chariot de travail en produits d'entretien et en linge
› Contrôler les niveaux de stock et signaler les besoins en réassort à la gouvernante
› Relation client
› Répondre avec courtoisie aux demandes des clients en chambre
› Respecter la confidentialité et la tranquillité des clients lors des interventions
› Signaler immédiatement à la réception tout objet oublié ou situation particulière
› Hygiène & sécurité
› Appliquer les protocoles HACCP et les règles d'hygiène en vigueur
› Utiliser correctement les produits et matériels d'entretien dans le respect des consignes de sécurité
› Respecter les procédures internes et les consignes de la gouvernante
2 Le Profil Recherche
Experience
1 An(s)
Competences
- Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette (souhaite)
- Désinfecter et décontaminer un équipement (souhaite)
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local (souhaite)
- Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge (souhaite)
7 Compétences requises
- Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette Souhaitée
- Désinfecter et décontaminer un équipement Souhaitée
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Souhaitée
- Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge Souhaitée
8 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
Temps partiel - 24H/semaine
Travail en journée...
Déplacements
Jamais
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
Niveau I échelon 2 de la convention collective HCR
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDI
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
55.10Z
Secteur d'activite
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5 Metier (ROME)
G1501 — Employé / Employée d'étage
Appellation : Employé / Employée d'étage en hôtellerie
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- Niveau I échelon 2 de la convention collective HCR
- Restauration
Conditions et avantages
- Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
- Temps partiel
- Jamais
- Employé qualifié
- Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
- Travail les week-ends et jours fériés
- Travail en horaires décalés
- Travail le samedi
- Port de tenue professionnelle ou d'uniforme
- Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
- Activités de motricité fine (dextérité…)
- Taille de l'etablissement : 50 à 99 salariés
A propos de l'employeur
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