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CDD - 3 Mois France Travail ROME J1502

INFIRMIER (H/F) | La Plaine-des-Palmistes | 213PTCD

EAM LES CASCAVELLES

La Plaine-des-Palmistes, La Réunion
selon Convention Collective 51
Débutant accepté
6 vues
Contrat CDD - 3 Mois
Territoire La Réunion
Ville La Plaine-des-Palmistes
Remuneration selon Convention Collective 51
Experience Débutant accepté
Candidature Externe

1 Le Poste

Établissement : LES CASCAVELLES - La Plaine des Palmistes L'Établissement d'Accueil Médicalisé (EAM) Les Cascavelles propose aux adultes présentant des troubles du spectre autistique un accompagnement qui vise à améliorer la qualité de vie de la personne en développant ses potentialités dans toutes ses dimensions. Missions principales : L'infirmier accompagne les adultes en situation de handicap dans la vie quotidienne, en assurant des soins adaptés et sécurisés. Il met en œuvre une prise en charge adaptée aux besoins de la personne accueillie et en participant au Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) avec l'équipe pluridisciplinaire. Il veille à la sécurité, au bien-être des résidents, et assure des relations centrées sur la personne. Il accompagne les résidents dans les soins quotidiens, assure le suivi des traitements médicamenteux et dispense les soins infirmiers prescrits. De plus, il gère le suivi médical, y compris la mise en place et la gestion du Dossier Médical informatisé, tant en interne qu'en externe, et accompagne les résidents chez les médecins spécialistes. L'infirmier surveille l'état de santé des usagers, mesure les paramètres de santé et alerte le corps médical si nécessaire. Il assure également la transmission des informations nécessaires pour une bonne prise en charge, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur de l'établissement. Profil recherché - Titulaire d'un diplôme d'État d'Infirmier exigé - Expérience souhaitée - Capacité à pratiquer l'écoute active - Sens de l'observation - Aptitude à faire preuve de rigueur et à avoir un sens de l'organisation - Capacité à travailler de manière autonome et en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire - Connaissance dans l'autisme appréciée Ce poste est ouvert à toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap. Spécificités du poste : - Vous serez amené(e) à intervenir sur le site de Sainte-Marie en fonction des besoins du service. - Vous serez amené(e) à exercer sur les différents services de l'EAM. - Respect du secret professionnel et du public accueilli - Casier judiciaire vierge - Titulaire d'un permis de conduire valide Comment postuler ? Envoyez votre CV et lettre de motivation à : accueilcascavelles@irsam.fr ou via notre site : www.irsam.fr sous la référence INFIRMIER-CDD1-SEPT2026. Rejoindre l'Association IRSAM, c'est choisir une aventure humaine, solidaire et porteuse de sens. Alors, naviguez avec nous et ENSEMBLE, FAVORISONS L'AUTONOMIE !

2 Le Profil Recherche

Experience

Débutant accepté

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - IDE

Permis

  • B - Véhicule léger (souhaite)

Competences

  • Protocoles de soins (souhaite)
  • Apporter un appui technique au personnel (souhaite)
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures (souhaite)
  • Concevoir des protocoles de soins (souhaite)
  • Piloter une activité (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie - Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Etre force de proposition - Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
  • Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

7 Compétences requises

  • Protocoles de soins Souhaitée
  • Apporter un appui technique au personnel Souhaitée
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures Souhaitée
  • Concevoir des protocoles de soins Souhaitée
  • Piloter une activité Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

9 Langues & Permis

Permis : B - Véhicule léger

10 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée...
Déplacements Ponctuels Zone départementale
Expérience obligatoire Débutant accepté

3 Remuneration

selon Convention Collective 51
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDD
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 87.10B
Secteur d'activite Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

5 Metier (ROME)

J1502 — Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Appellation : Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • selon Convention Collective 51
  • Primes
  • Indemnité transports

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Temps plein
  • Ponctuels Zone départementale
  • Employé qualifié
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Travail les week-ends et jours fériés
  • Taille de l'etablissement : 200 à 249 salariés

A propos de l'employeur

Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

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