Aller au contenu principal

Plateforme emploi ultramarine, offres locales, annuaire employeurs et synchronisation France Travail / Alternance.

CDD - 12 Mois France Travail ROME J1506

Infirmier / Infirmière en centre de ressources (H/F)

CHEF DE SERVICE CRA

ST LEU, La Réunion
Mensuel de 2990.24 € sur 12.0 mois
2 An(s)
6 vues
Contrat CDD - 12 Mois
Territoire La Réunion
Ville ST LEU
Remuneration Mensuel de 2990.24 € sur 12.0 mois
Experience 2 An(s)
Candidature Externe

1 Le Poste

L'Association Claire Joie spécialisée dans la prise en charge des enfants et adolescents porteurs de TSA et TDI recrute un/une IDE à temps plein et sous contrat à durée déterminée de 12 mois au sein du Centre de Ressources pour l'Autisme (CRA) à Saint Leu, dans le cadre d'un projet innovant. L'IDE interviendra dans le cadre du développement d'un dispositif d'habituation aux soins, destiné aux enfants, adolescents et adultes présentant un Trouble du Spectre de l'Autisme (TSA). Objectifs principaux : - Réduire les situations de rupture de soins - Prévenir les hospitalisations évitables - Favoriser l'accès aux soins somatiques - Développer la tolérance progressive aux actes médicaux et paramédicaux Le poste inclut également : 1. Coordination régionale : 2. Suivi et reporting 3. Déploiement des protocoles Habituation aux soins 4. Mission complémentaire - RCP (prise de contact avec les professionnels libéraux et ESMS) du CRA en coordination avec le secrétariat Les qualifications requises : - Diplôme d'infirmière diplômée d'état - Expérience professionnelle minimum de 2 ans auprès des personnes avec TSA exigée - Connaissances approfondies des spécificités de la prise en charge médico-sociale - AFGSU - Permis B (boite manuelle)

2 Le Profil Recherche

Experience

2 An(s)

Formation

  • Infirmier - Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DEI

Permis

  • B - Véhicule léger (exige)

Competences

  • Communication patient (souhaite)
  • Connaissance des droits des personnes (souhaite)
  • Méthodes d'identification des signes et du degré de la douleur (souhaite)
  • Modalités de prise en charge du patient ou de la personne accompagnée (souhaite)
  • Techniques de communication interpersonnelle (souhaite)
  • Techniques de communication non verbale (souhaite)
  • Techniques d'écoute active et de médiation (souhaite)
  • Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients (souhaite)
  • Communiquer clairement les consignes de soins aux patients (souhaite)
  • Conduire une démarche d'éducation et de prévention pour la santé (souhaite)
  • Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive (souhaite)
  • Créer une relation de confiance avec les patients (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie - Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

7 Compétences requises

  • Communication patient Souhaitée
  • Connaissance des droits des personnes Souhaitée
  • Méthodes d'identification des signes et du degré de la douleur Souhaitée
  • Modalités de prise en charge du patient ou de la personne accompagnée Souhaitée
  • Techniques de communication interpersonnelle Souhaitée
  • Techniques de communication non verbale Souhaitée
  • Techniques d'écoute active et de médiation Souhaitée
  • Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients Souhaitée
  • Communiquer clairement les consignes de soins aux patients Souhaitée
  • Conduire une démarche d'éducation et de prévention pour la santé Souhaitée
  • Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive Souhaitée
  • Créer une relation de confiance avec les patients Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

9 Langues & Permis

Permis : B - Véhicule léger

10 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée
Déplacements Fréquents
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

Mensuel de 2990.24 € sur 12.0 mois
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDD
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 85.59B
Secteur d'activite Autres enseignements

5 Metier (ROME)

J1506 — Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE)

Appellation : Infirmier / Infirmière de soins généraux

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • Complémentaire santé
  • CSE

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Fréquents
  • Employé qualifié
  • Taille de l'etablissement : 100 à 199 salariés

A propos de l'employeur

Autres enseignements

Postuler a cette offre

Cette offre est publiee par France Travail. Vous serez redirige vers leur plateforme pour postuler.

Postuler sur France Travail