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Intérim - 3 Mois France Travail ROME D1420

Ingénieur technico-commercial / Ingénieure | LES ABYMES | 213RZKK

GTEI

LES ABYMES, Guadeloupe
Mensuel de 1867.02 € à 3000.0 €
10 An(s)
3 vues
Contrat Intérim - 3 Mois
Territoire Guadeloupe
Ville LES ABYMES
Remuneration Mensuel de 1867.02 € à 3000.0 €
Experience 10 An(s)
Candidature Externe

1 Le Poste

TECHNICO-COMMERCIAL(E) H/F Description du poste Nous sommes à la recherche d'un **Technico-commercial(e)** afin de développer et fidéliser une clientèle professionnelle. Vous serez chargé(e) de promouvoir et commercialiser les produits et services de l'entreprise, de développer le portefeuille clients et d'assurer le suivi de la relation commerciale. Vos principales missions Assurer la vente de produits et/ou la négociation de contrats d'entretien; Mettre en œuvre et assurer le suivi de la politique commerciale de l'entreprise; Assurer le suivi des appels d'offres et effectuer une veille du marché Développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels Réaliser des actions de prospection commerciale auprès d'une clientèle professionnelle Développer et entretenir une relation durable avec les clients Assurer le retour d'informations auprès de la direction concernant l'activité commerciale, les besoins des clients et l'évolution du marché Assurer, si nécessaire, le suivi des demandes liées au SAV et contribuer à leur résolution. Vous disposez de compétences dans les domaines suivants : Bonne aisance avec les **outils liés aux surfaces et aux couleurs Maîtrise des **techniques de vente et de marketing Bonnes capacités relationnelles et maîtrise des **techniques de négociation Connaissances de base des supports publicitaires Aisance avec les outils informatiques Notions de PAO (Publication Assistée par Ordinateur). Nous recherchons une personne : Dynamique et flexible Dotée d'un excellent sens du relationnel Organisée et rigoureuse Capable de travailler avec autonomie À l'aise dans la prospection, la négociation et le développement commercial Ayant une bonne capacité d'adaptation et le sens du service client. Qualification et expérience 10 ans d'expérience minimum sur un poste équivalent Permis B exigé Qualités indispensables Votre dynamisme, votre autonomie, votre organisation et votre sens de la négociation seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Vous appréciez le contact avec une **clientèle professionnelle** et êtes capable de développer une relation commerciale durable avec vos interlocuteurs. Si vous êtes un(e) professionnel(le) expérimenté(e), autonome et motivé(e) par le développement commercial, nous vous invitons à transmettre votre candidature.

2 Le Profil Recherche

Experience

10 An(s)

Competences

  • Etablir un devis (souhaite)
  • Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques) (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Etre force de proposition - Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
  • Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

7 Compétences requises

  • Etablir un devis Souhaitée
  • Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques) Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

9 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée
Déplacements Jamais Zone départementale
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

Mensuel de 1867.02 € à 3000.0 €
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat MIS
Nature de contrat (Insertion par l'activ.éco.)
Code NAF 78.20Z
Secteur d'activite Activités des agences de travail temporaire

5 Metier (ROME)

D1420 — Cadre Technico-commercial / Technico-commerciale

Appellation : Ingénieur(e) technico-commercial(e)

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • Intéressement / participation
  • Commissions

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Jamais Zone départementale
  • Technicien
  • Taille de l'etablissement : 50 à 99 salariés

A propos de l'employeur

Activités des agences de travail temporaire

Notre dispositif développe un service d'accompagnement destiné exclusivement aux demandeurs d'emploi cumulant des difficultés sociales et professionnelles constituant un frein à l'emploi sur le marché du travail.

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