Contrat
CDD - 6 Mois
Territoire
La Réunion
Ville
STE MARIE
Remuneration
Salaire selon expérience
Experience
12 Mois
Candidature
Externe
1 Le Poste
Missions principales :
Le livreur monteur assure la livraison, l'installation et le montage des produits chez les clients particuliers ou professionnels, dans le respect des délais, des procédures de sécurité et de la qualité de service de l'entreprise.
Activités principales :
Charger et décharger le véhicule dans le respect des consignes de sécurité.
Livrer les produits chez les clients selon un planning défini.
Monter, installer et mettre en service les produits (meubles, équipements, appareils, etc.).
Vérifier la conformité de la livraison et faire signer les documents correspondants.
Effectuer les reprises ou retours éventuels.
Conseiller le client sur l'utilisation basique du produit.
Maintenir le véhicule et le matériel en bon état.
Remonter les informations ou anomalies rencontrées sur le terrain.
Profil recherché :
Compétences et qualités requises :
Permis B
Bonne condition physique (port de charges).
Sens du service et bon relationnel client.
Rigueur, ponctualité et autonomie.
Notions de bricolage ou d'assemblage (utilisation d'outils).
Esprit d'équipe et respect des consignes de sécurité.
Expérience souhaitée :
Une première expérience dans la livraison, le montage de mobilier, l'installation d'équipements ou un poste similaire est un plus.
Conditions de travail :
Horaires : 35h hebdomadaire du lundi au vendredi
Rémunération : Selon le profil et expérience
Avantages : tickets resto, 13e mois
Formation interne prévue à la prise de poste.
2 Le Profil Recherche
Experience
12 Mois
Competences
- Livrer une commande (souhaite)
- Organiser des itinéraires de livraison optimisés (souhaite)
Qualites professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
7 Compétences requises
- Livrer une commande Souhaitée
- Organiser des itinéraires de livraison optimisés Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
9 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
Salaire selon expérience
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDD
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
46.65Z
Secteur d'activite
Commerce de gros (commerce interentreprises) de mobilier de bureau
5 Metier (ROME)
N4105 — Conducteur-livreur / Conductrice-livreuse
Appellation : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- Salaire selon expérience
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein
- Manœuvre
- Taille de l'etablissement : 20 à 49 salariés
A propos de l'employeur
Commerce de gros (commerce interentreprises) de mobilier de bureau
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