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CDI France Travail ROME F1702

Maçon VRD - génie civil télécom (H/F) | ST LAURENT DU MARONI | 213RBYG

GSET TP

ST LAURENT DU MARONI, Guyane
Mensuel de 2060.0 € - Sur 12 mois. Indemnité de repas conventionnelle 10,30 €, indemnités de trajet selon la zone, mutuelle et prévoyance BTP, outillage et équipements de protection individuelle fournis. - Sur 12 mois. Indemnité de repas conventionnelle 10,30 €, indemnités de trajet selon la zone, mutuelle et prévoyance BTP, outillage et équipements de protection individuelle fournis.
24 Mois
1 vue
Contrat CDI
Territoire Guyane
Ville ST LAURENT DU MARONI
Remuneration Mensuel de 2060.0 € - Sur 12 mois. Indemnité de repas conventionnelle 10,30 €, indemnités de trajet selon la zone, mutuelle et prévoyance BTP, outillage et équipements de protection individuelle fournis. - Sur 12 mois. Indemnité de repas conventionnelle 10,30 €, indemnités de trajet selon la zone, mutuelle et prévoyance BTP, outillage et équipements de protection individuelle fournis.
Experience 24 Mois
Candidature Externe

1 Le Poste

GSET TP, entreprise de génie civil et de construction de réseaux télécoms en Guyane, recherche des maçons VRD confirmés pour ses chantiers de génie civil télécom et ses marchés de voirie et réseaux divers. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous réalisez : - l'implantation et le piquetage des ouvrages à partir des plans d'exécution ; - l'ouverture de tranchées, la pose de fourreaux TPC et PVC, du grillage avertisseur, puis le remblaiement compacté par couches ; - la construction et la pose de chambres de tirage, de socles d'armoires et de massifs béton ; - le coffrage, le ferraillage et la mise en œuvre du béton ; - la pose de bordures et de caniveaux, la réfection des chaussées et des trottoirs ; - les contrôles de conformité et le renseignement des attachements de chantier. Chantiers extérieurs en climat équatorial, travail en équipe, respect strict de la procédure DT-DICT et des consignes de sécurité.

2 Le Profil Recherche

Experience

24 Mois

Formation

  • Maçonnerie - CAP, BEP et équivalents

Langues

  • Français (souhaite)

Permis

  • B - Véhicule léger (exige)

Competences

  • Lecture de plans et de schémas (exige)
  • Techniques de coulage du béton (exige)
  • Techniques de mesure et traçage (exige)
  • Compacter les couches d'assises de chaussée (exige)
  • Implanter des pavés ou des dalles (souhaite)
  • Installer des gaines et câblages (souhaite)
  • Installer des regards préfabriqués (exige)
  • Poser les bordures et les caniveaux (exige)
  • Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier (exige)
  • Réaliser de petits ouvrages en maçonnerie (exige)
  • Réaliser des travaux de terrassement, de fondations (souhaite)
  • Sécuriser le périmètre d'intervention (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

7 Compétences requises

  • Lecture de plans et de schémas Exigée
  • Techniques de coulage du béton Exigée
  • Techniques de mesure et traçage Exigée
  • Compacter les couches d'assises de chaussée Exigée
  • Implanter des pavés ou des dalles Souhaitée
  • Installer des gaines et câblages Souhaitée
  • Installer des regards préfabriqués Exigée
  • Poser les bordures et les caniveaux Exigée
  • Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier Exigée
  • Réaliser de petits ouvrages en maçonnerie Exigée
  • Réaliser des travaux de terrassement, de fondations Souhaitée
  • Sécuriser le périmètre d'intervention Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

9 Langues & Permis

Langues : Français (souhaitée)
Permis : B - Véhicule léger

10 Conditions de travail

Nombre de postes 5
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée
Déplacements Fréquents Zone départementale
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

Mensuel de 2060.0 € - Sur 12 mois. Indemnité de repas conventionnelle 10,30 €, indemnités de trajet selon la zone, mutuelle et prévoyance BTP, outillage et équipements de protection individuelle fournis. - Sur 12 mois. Indemnité de repas conventionnelle 10,30 €, indemnités de trajet selon la zone, mutuelle et prévoyance BTP, outillage et équipements de protection individuelle fournis.
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDI
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 70.10Z
Secteur d'activite Activités des sièges sociaux

5 Metier (ROME)

F1702 — Ouvrier / Ouvrière en voiries

Appellation : Maçon / Maçonne Voiries et Réseaux Divers (VRD)

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • Sur 12 mois. Indemnité de repas conventionnelle 10,30 euros, indemnités de trajet selon la zone, mutuelle et prévoyance BTP, outillage et équipements de protection individuelle fournis.
  • Indemnité transports
  • Titres restaurant / Prime de panier

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Fréquents Zone départementale
  • Ouvrier qualifié (P1,P2)

A propos de l'employeur

Activités des sièges sociaux

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