Contrat
CDI
Territoire
La Réunion
Ville
Saint-Paul
Remuneration
Mensuel de 1950.0 € à 2300.0 € sur 12.0 mois
Experience
1 An(s)
Candidature
Externe
1 Le Poste
Envie de piloter un rayon stratégique et de fédérer une équipe autour de la performance et du service client ? Rejoignez-nous !
Vos missions au quotidien
Piloter votre rayon : garantir un linéaire attractif, des produits bien approvisionnés et une gestion optimale des stocks.
Animer votre équipe : accompagner, motiver et faire grandir vos collaborateurs pour atteindre les objectifs.
Développer les ventes : mettre en place des actions commerciales dynamiques et booster le chiffre d'affaires.
Offrir une expérience client irréprochable : conseiller, fidéliser et faire vivre votre rayon.
Analyser et optimiser : suivre les indicateurs clés (CA, marge, démarque) et ajuster votre stratégie.
Garantir les bonnes pratiques : assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité.
Votre profil
Vous avez une expérience confirmée en grande distribution ou commerce alimentaire
Vous êtes à l'aise avec le management d'équipe et aimez transmettre
Vous êtes orienté(e) résultats avec un vrai sens du commerce
Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre dynamisme et votre esprit d'équipe
Pourquoi nous rejoindre ?
Un poste à responsabilités avec de l'autonomie
Une équipe engagée et conviviale
Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé de notre réussite !
2 Le Profil Recherche
Experience
1 An(s)
Competences
- Gestion des promotions et des soldes (souhaite)
- Gestion des stocks et inventaires (souhaite)
- Merchandising / Marchandisage (souhaite)
- Animer, coordonner une équipe (souhaite)
- Elaborer une stratégie commerciale (souhaite)
- Négocier avec les fournisseurs pour les achats (souhaite)
- Superviser la gestion d'une entité commerciale (souhaite)
Qualites professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Etre force de proposition - Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
7 Compétences requises
- Gestion des promotions et des soldes Souhaitée
- Gestion des stocks et inventaires Souhaitée
- Merchandising / Marchandisage Souhaitée
- Animer, coordonner une équipe Souhaitée
- Elaborer une stratégie commerciale Souhaitée
- Négocier avec les fournisseurs pour les achats Souhaitée
- Superviser la gestion d'une entité commerciale Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
9 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Déplacements
Jamais
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
Mensuel de 1950.0 € à 2300.0 € sur 12.0 mois
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDI
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
47.11D
Secteur d'activite
Supermarchés
5 Metier (ROME)
D1504 — Directeur / Directrice de magasin de grande distribution
Appellation : Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- Complémentaire santé
- Titres restaurant / Prime de panier
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Temps plein
- Jamais
- Employé qualifié
- Taille de l'etablissement : 100 à 199 salariés
A propos de l'employeur
Supermarchés
Postuler a cette offre
Cette offre est publiee par France Travail. Vous serez redirige vers leur plateforme pour postuler.
Postuler sur France Travail