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CDI France Travail ROME N4103

Mécanicien / Mécanicienne autobus (H/F)

BOURBON PIECES REUNION

Saint-Pierre, La Réunion
selon profil
Débutant accepté
4 vues
Contrat CDI
Territoire La Réunion
Ville Saint-Pierre
Remuneration selon profil
Experience Débutant accepté
Candidature Externe

1 Le Poste

Afin de renforcer notre équipe technique, nous recherchons un(e) mécanicien(ne) spécialisé(e) dans les autocars et autobus. En tant que mécanicien(ne) d'autocars et autobus, vos principales missions seront : - Assurer l'entretien préventif et curatif des véhicules (autocars, autobus, minibus, etc.). - Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et électroniques. - Réaliser les réparations et remplacements de pièces (moteur, transmission, système de freinage, etc.). - Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi des travaux réalisés. - Veiller au respect des normes de sécurité et à la qualité des réparations. Profil recherché : - Formation de niveau CAP/BEP à Bac Pro en mécanique automobile ou équivalent. - Autonomie, rigueur et sens du travail en équipe. - Permis B, et idéalement permis C (non obligatoire).

2 Le Profil Recherche

Experience

Débutant accepté

Formation

  • CAP, BEP et équivalents - CAP / BEP ou Bac Pro Mécanique

Competences

  • Formation Continue Obligatoire (FCO) (souhaite)
  • Formation Initiale Minimum Obligatoire (FIMO) (souhaite)
  • Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule (souhaite)
  • Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas (souhaite)
  • Transporter des passagers (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

7 Compétences requises

  • Formation Continue Obligatoire (FCO) Souhaitée
  • Formation Initiale Minimum Obligatoire (FIMO) Souhaitée
  • Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule Souhaitée
  • Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas Souhaitée
  • Transporter des passagers Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

9 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée
Déplacements Ponctuels
Expérience obligatoire Débutant accepté

3 Remuneration

selon profil
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDI
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 45.20A
Secteur d'activite Entretien et réparation de véhicules automobiles légers

5 Metier (ROME)

N4103 — Conducteur / Conductrice de bus

Appellation : Conducteur / Conductrice d'autobus

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • selon profil

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Ponctuels
  • Ouvrier qualifié (P1,P2)
  • Taille de l'etablissement : 10 à 19 salariés

A propos de l'employeur

Entretien et réparation de véhicules automobiles légers

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