Contrat
CDD - 6 Mois
Territoire
La Réunion
Ville
LE PORT
Remuneration
Horaire de 13.0 € sur 12 mois - à négocier selon expériences et compétences
Experience
6 Mois
Candidature
Externe
1 Le Poste
Missions principales :
Effectuer la maintenance préventive et corrective des véhicules poids lourds.
Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires.
Assurer le bon fonctionnement des systèmes mécaniques, électriques et électroniques des véhicules.
Réaliser les contrôles techniques et les mises au point des véhicules.
Tenir à jour les fiches de maintenance et les rapports d'intervention.
Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise.
2 Le Profil Recherche
Experience
6 Mois
Formation
- Mécanique construction réparation - Bac ou équivalent - Mécanique poids louds
Permis
- C - Poids lourd (souhaite)
- CE - Poids lourd + remorque (= EC) (souhaite)
Competences
- Procédures d'entretien de véhicules (exige)
- Techniques de réparation rapide (exige)
- Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements (souhaite)
Qualites professionnelles
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
7 Compétences requises
- Procédures d'entretien de véhicules Exigée
- Techniques de réparation rapide Exigée
- Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
9 Langues & Permis
Permis :
C - Poids lourd
CE - Poids lourd + remorque (= EC)
10 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée
Déplacements
Ponctuels Zone régionale
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
Horaire de 13.0 € sur 12 mois - à négocier selon expériences et compétences
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDD
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
49.41A
Secteur d'activite
Transports routiers de fret interurbains
5 Metier (ROME)
I1613 — Mécanicien / Mécanicienne des véhicules des transports routiers
Appellation : Mécanicien / Mécanicienne poids lourds
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- à négocier selon expériences et compétences
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein
- Ponctuels Zone régionale
- Employé qualifié
- En atelier
- Offre difficile a pourvoir
- Taille de l'etablissement : 10 à 19 salariés
A propos de l'employeur
Transports routiers de fret interurbains
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