Contrat
CDI
Territoire
Guyane
Ville
Kourou
Remuneration
Mensuel de 2600.0 € sur 12 mois
Experience
Débutant accepté
Candidature
Externe
1 Le Poste
Nous recherchons un(e) Moniteur(trice) d'Équitation passionné(e) et dynamique pour accompagner nos cavaliers de tous niveaux dans une ambiance conviviale et professionnelle.
Vos missions
- Animer des cours d'équitation individuels et collectifs.
- Encadrer les cavaliers, du baby, débutant au confirmé.
- Travailler les chevaux et poneys.
- Veiller au bien-être des équidés et à la sécurité des pratiquants.
- Participer à l'organisation des stages, animations et concours.
- Contribuer à la vie quotidienne de la structure.
Profil recherché
- Diplôme requis : BPJEPS ou CQP EAE (ou diplôme équivalent).
- Sens de la pédagogie, de l'écoute et du travail en équipe.
- Passion pour les chevaux et la transmission de cette passion.
- Rigueur, autonomie et sens des responsabilités.
Une première expérience est appréciée, mais les jeunes diplômés sont également les bienvenus.
Nous proposons
- Un poste au sein d'une équipe motivée et bienveillante
- Cavalerie respectée et sereine
- Une rémunération de 1900 € NET
- Un logement (maison t3) sur place
- Un cadre de travail agréable
- Centre équestre à 3min à pieds de la plage
- Pas de travaux d'écurie, palefrenier présent sur le structure
Type de contrat : CDI
Temps de travail : 35h respectés
Prise de poste : 20 août - Septembre 2026
Lieu : Kourou en Guyane
Pour postuler :
Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse indiquée par notre structure.
Nous serons ravis d'échanger avec vous
2 Le Profil Recherche
Experience
Débutant accepté
Permis
- BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) (souhaite)
Competences
- Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants (souhaite)
- Evaluer le niveau de départ du pratiquant (souhaite)
- Informer le public sur la pratique de la discipline sportive et les modalités d'organisation des séances (souhaite)
- Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique (souhaite)
- Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs (souhaite)
- Concevoir et animer des activités équestres (souhaite)
- Concevoir un projet éducatif (souhaite)
- Développer et fidéliser la relation client (souhaite)
- Enseigner, développer des compétences (souhaite)
- Respecter le bien-être animal (souhaite)
Qualites professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
7 Compétences requises
- Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants Souhaitée
- Evaluer le niveau de départ du pratiquant Souhaitée
- Informer le public sur la pratique de la discipline sportive et les modalités d'organisation des séances Souhaitée
- Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique Souhaitée
- Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs Souhaitée
- Concevoir et animer des activités équestres Souhaitée
- Concevoir un projet éducatif Souhaitée
- Développer et fidéliser la relation client Souhaitée
- Enseigner, développer des compétences Souhaitée
- Respecter le bien-être animal Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
9 Langues & Permis
Permis :
BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T)
10 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée...
Expérience obligatoire
Débutant accepté
3 Remuneration
Mensuel de 2600.0 € sur 12 mois
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDI
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
93.19Z
Secteur d'activite
Autres activités liées au sport
5 Metier (ROME)
G1210 — Enseignant / Enseignante d'équitation
Appellation : Moniteur / Monitrice d'équitation
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- Hébergement
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein
- Employé non qualifié
- 35H/semaine Travail en journée
- Travail les week-ends et jours fériés
- Travail durant les vacances scolaires
- Taille de l'etablissement : 1 ou 2 salariés
A propos de l'employeur
Autres activités liées au sport
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