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CDD - 24 Mois France Travail ROME F1602

Monteur assembleur H/F - Contrat en ALTERNANCE - | STE MARIE | 210BWCR

EMR à la NORDEV de 8h30 à 12h

STE MARIE, La Réunion
% du SMIC selon âge de l'alternant
Débutant accepté
1 vue
Contrat CDD - 24 Mois
Territoire La Réunion
Ville STE MARIE
Remuneration % du SMIC selon âge de l'alternant
Experience Débutant accepté
Candidature Externe

1 Le Poste

Dans le cadre du Forum de l'Alternance qui se tiendra le 25 juin à la NORDEV (Saint-Denis), nous organisons un job dating alternance de 08h30 à 12h00 dans le Hall D. Venez rencontrer directement l'employeur et saisissez cette opportunité pour échanger sur ce poste ! L'employeur EMR sera présent uniquement le matin : De 08h30 à 12h00 Nous recherchons un(e) monteur-assembleur en alternance motivé(e) pour rejoindre notre équipe en maintenance industrielle. Vous serez formé(e) à l'assemblage de différents types d'enseignes lumineuses et contribuerez à des projets variés dans un environnement dynamique, tout en préparant votre diplôme. Pourquoi nous rejoindre ? - Formation de qualité : Bénéficiez d'une formation complète en alternance, alliant théorie et pratique. - Environnement de travail moderne : Travaillez dans un atelier bien équipé, avec des outils de pointe. - Équipe expérimentée : Soyez encadré(e) par des professionnels passionnés, prêts à partager leur savoir-faire. Vos missions au quotidien : - Assemblage et montage d'enseignes lumineuses en atelier, avec un souci constant de la qualité. - Contrôle et vérification des installations électriques pour garantir leur conformité. - Participation à la maintenance préventive et corrective des équipements. - Formation en alternance avec des périodes en entreprise et en centre de formation. Votre profil : - Formation : Vous préparez un BAC PRO ou un BTS en électricité/maintenance industrielle en alternance. - Expérience : Aucune expérience requise, mais une première expérience en milieu industriel serait un plus. Savoir-être : - Précision et rigueur pour un travail soigné et conforme aux normes. - Capacité d'adaptation pour s'intégrer rapidement à notre processus de production. - Esprit d'équipe et autonomie dans la réalisation des tâches. - Motivation pour apprendre et évoluer dans un environnement professionnel. Conditions : - Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation. - % du SMIC selon la grille de rémunération des contrats en alternance. Venez nous rencontrer au Forum Job Dating Alternance à la NORDEV ! Nous serons présents de 08h30 à 12h00 pour échanger avec vous sur cette offre. Munissez-vous de votre CV !

2 Le Profil Recherche

Experience

Débutant accepté

Formation

  • Électricité - CAP, BEP et équivalents - BAC PRO électricité/maintenance

Permis

  • B - Véhicule léger (souhaite)

Competences

  • Mettre le réseau en service et contrôler l'installation (souhaite)
  • Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré (souhaite)
  • Réaliser une opération de câblage électrique (souhaite)
  • Câbler un matériel (souhaite)
  • Raccorder des éléments basse tension (souhaite)
  • Contrôler la conformité des installations électriques (souhaite)
  • Vérifier le montage et le câblage (valeur des composants, continuité électrique, etc.) (souhaite)
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de réactivité - Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

7 Compétences requises

  • Mettre le réseau en service et contrôler l'installation Souhaitée
  • Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré Souhaitée
  • Réaliser une opération de câblage électrique Souhaitée
  • Câbler un matériel Souhaitée
  • Raccorder des éléments basse tension Souhaitée
  • Contrôler la conformité des installations électriques Souhaitée
  • Vérifier le montage et le câblage (valeur des composants, continuité électrique, etc.) Souhaitée
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

9 Langues & Permis

Permis : B - Véhicule léger

10 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée
Expérience obligatoire Débutant accepté

3 Remuneration

% du SMIC selon âge de l'alternant
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDD
Nature de contrat (Contrat apprentissage)
Code NAF 27.90Z
Secteur d'activite Fabrication d'autres matériels électriques

5 Metier (ROME)

F1602 — Electricien / Electricienne du bâtiment

Appellation : Monteur électricien / Monteuse électricienne

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • % du SMIC selon âge de l'alternant

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Ouvrier qualifié (P1,P2)
  • En milieu industriel
  • Taille de l'etablissement : 20 à 49 salariés

A propos de l'employeur

Fabrication d'autres matériels électriques

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