Contrat
CDD - 3 Mois
Territoire
Guadeloupe
Ville
PETIT BOURG
Remuneration
Mensuel de 2180.0 € sur 12 mois - salaire selon profil
Experience
1 Mois
Candidature
Externe
1 Le Poste
Dans un contexte d'expansion de notre activité, nous offrons une opportunité de poste pour un(e) monteur(se)-câbleur(se) en haute et basse tension souhaitant intégrer une équipe en pleine croissance.
Vos missions:
Vous serez chargé de la mise en œuvre, l'exploitation, la maintenance et l'optimisation des réseaux de transport et distribution d'électricité.
Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective sur les lignes électriques, les transformateurs et les équipements associés
Vous devrez être ponctuel, savoir organiser votre travail selon les priorités et les objectifs et faire preuve de rigueur et de précision
2 Le Profil Recherche
Experience
1 Mois
Formation
- Électricité - CAP, BEP et équivalents
Permis
- B - Véhicule léger (exige)
Competences
- Désactiver et consigner un système électrique (exige)
- Raccorder, gérer un réseau technique (exige)
- Sécuriser le périmètre d'intervention (exige)
- Démonter des câbles électriques (exige)
7 Compétences requises
- Désactiver et consigner un système électrique Exigée
- Raccorder, gérer un réseau technique Exigée
- Sécuriser le périmètre d'intervention Exigée
- Démonter des câbles électriques Exigée
8 Langues & Permis
Permis :
B - Véhicule léger
9 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée...
Déplacements
Quotidiens Zone départementale
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
Mensuel de 2180.0 € sur 12 mois - salaire selon profil
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDD
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
43.21B
Secteur d'activite
Travaux d'installation électrique sur la voie publique
5 Metier (ROME)
F1605 — Monteur / Monteuse de réseaux électriques
Appellation : Monteur-câbleur / Monteuse-câbleuse haute et basse tension
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- salaire selon profil
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein
- Quotidiens Zone départementale
- Employé qualifié
- 35H/semaine Travail en journée
- Travail le samedi
- Travail les week-ends et jours fériés
- Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
- Sur chantier
- Taille de l'etablissement : 10 à 19 salariés
A propos de l'employeur
Travaux d'installation électrique sur la voie publique
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