Contrat
CDI
Territoire
La Réunion
Ville
Petite-Île
Remuneration
Horaire de 12.31 €
Experience
1 Mois
Candidature
Externe
1 Le Poste
Notre agence de ménage recherche une personne sérieuse, autonome et expérimentée pour effectuer des prestations de ménage chez un particulier, sur le secteur de la Petite-Île.
* Secteur : 97429 Petite-Île
* Temps de travail : 8H00 / mois (2H00/intervention)
* Jours d'intervention souhaités : Jeudi ou vendredi matin
* Missions : Aspirateur ; Serpillière ; Dépoussiérage ; Rangement ; Entretien courant du logement
* Profil recherché
Expérience obligatoire dans le ménage chez des particuliers
Personne sérieuse, fiable et organisée
Permis B
* Contrat : CDI à temps partiel
Poste idéal pour un complément d'heures ou de revenus, ou pour une personne souhaitant conserver du temps libre
** Poste à pourvoir rapidement.
2 Le Profil Recherche
Experience
1 Mois
Permis
- B - Véhicule léger (exige)
Competences
- Normes d'hygiène et de propreté (souhaite)
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces (souhaite)
Qualites professionnelles
- Etre force de proposition - Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Etre ouvert aux changements - Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
- Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
7 Compétences requises
- Normes d'hygiène et de propreté Souhaitée
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Etre ouvert aux changements — Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
9 Langues & Permis
Permis :
B - Véhicule léger
10 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
Temps partiel - 2H/semaine
Travail en journée
Déplacements
Ponctuels Zone départementale
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
Horaire de 12.31 €
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDI
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
88.91A
Secteur d'activite
Accueil de jeunes enfants
5 Metier (ROME)
K1304 — Employé familial / Employée familiale
Appellation : Employé / Employée de ménage
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- Complémentaire santé
Conditions et avantages
- Temps partiel - 2H/semaine Travail en journée
- Temps partiel
- Ponctuels Zone départementale
- Employé non qualifié
- Taille de l'etablissement : 6 à 9 salariés
A propos de l'employeur
Accueil de jeunes enfants
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