PSYCHOLOGUE (CT & ACT - Ouest) | Saint-Laurent-du-Maroni | 212SLVQ

--- Poste à pourvoir à Saint Laurent du Maroni, Guyane Française (973) --- Sous la supervision du chef de la communauté thérapeutique (CT) d'Awala Yalimapo et de la cheffe de service des appartements de coordination thérapeutique (ACT) à Saint-Laurent du Maroni, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire au sein des 2 établissements en tant que psychologue. Ce poste est réparti à 80 % au sein de la communauté thérapeutique et 20 % dans les appartements de coordination thérapeutique (ACT). La mission au sein des ACT consiste à accompagner les personnes souffrant de pathologies chroniques dans la coordination de leurs parcours de soins et l'observance de leurs traitements. La CT Yepi Makandra accueille les femmes avec ou sans enfant, ainsi que leur entourage, confrontés à la consommation de produits psychoactifs (alcool, tabac, cannabis, cocaïne/crack, médicaments, etc.) et souhaitant entamer un processus de changement concernant leur consommation. Dans une attitude proactive, bienveillante et respectueuse des usagers, vous assurez l'accueil et l'information des usagers demandeurs ; vous assurez l'accompagnement d'un public confronté aux difficultés sociales, de personnes concernées par la consommation de produits psychoactifs qui font une démarche de changement quant à leur consommation. Vous êtes chargé sur le plan psychologique d'évaluer, d'orienter et d'accompagner des usagers durant leurs parcours lors d'actions individuelles ou collectives. Vous êtes un soutien au quotidien pour les équipes. Les missions principales : Activités cliniques : - Assurer l'accueil collectif et individuel - Assurer une évaluation psychologique avec le patient afin de trouver l'origine de sa consommation - Accompagner l'usager dans sa démarche de changement - Ecouter, soutenir et prévenir tout isolement - Réaliser des entretiens individuels et collectifs - Réaliser des ateliers, des exercices, des échanges permettant une prise en charge psychologique active - Informer et sensibiliser l'usager ainsi que l'entourage - Occuper une place de tiers entre deux parties si nécessaire et faciliter le dialogue - Proposer des groupes de paroles ou d'échange (café des familles, etc.) - Travailler autour des dynamiques familiales pour éviter des ruptures de lien - Prendre en compte les demandes, apaiser - De façon ponctuelle, assister les usagers et leur entourage et favoriser une meilleure compréhension des services internes, équipes pluridisciplinaires, institutions de soins, etc. - Repérer et prévenir des situations conflictuelles ou dangereuses et si nécessaire solliciter les services compétents Auprès des équipes : - Informer et sensibiliser les équipes concernant les produits psychoactifs - Collaborer aux ateliers avec les équipes - Apporter une contribution aux réflexions cliniques avec les équipes éducatives, etc. - Réaliser de façon ponctuelle de concert avec la hiérarchie, des entretiens de soutien auprès des équipes Auprès des institutions et de la structure : - Collaborer avec l'ensemble des psychologues de la structure et du réseau - Participer à des réseaux de professionnels et être force de proposition dans les différentes instances auxquelles vous participez - Participer à l'amélioration du quotidien des usagers lors des réunions pluridisciplinaires et transversales liées au projet d'établissement - Concevoir, conduire et évaluer des projets - Participer aux réunions de cadres de la structure de façon ponctuelle - Participer à des journées et colloques afin d'actualiser ses connaissances théoriques et pratiques - Participer et collaborer à des actions de formation - Concevoir si besoin des supports selon le type de public - Rédaction de transmissions relatives aux suivis psychologique réalisés - Rédaction de compte rendu d'activité

Experience

Débutant accepté

Formation

• Psychologie - Bac+5 et plus ou équivalents - DESS ou MASTER 2 en Psychologie

Permis

• B - Véhicule léger (exige)

Competences

• Diplôme de psychologue (exige)
• Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille (souhaite)
• Appliquer un cadre juridique ou réglementaire (souhaite)
• Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical (souhaite)
• Réaliser un accompagnement psychologique (souhaite)

Qualites professionnelles

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie - Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
• Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

K1104 — Psychologue

Appellation : Psychologue

Remuneration et complements

• Rémunération basée sur la convention 66, Prime Ségur, 20% vie chère + congés trimestriels
• Titres restaurant / Prime de panier
• Complémentaire santé

Conditions et avantages

• 35H/semaine Travail en journée
• Temps plein
• Cadre
• Offre difficile a pourvoir
• Taille de l'etablissement : 10 à 19 salariés

A propos de l'employeur

Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux