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CDI France Travail ROME J1412

Psychomotricien / Psychomotricienne (H/F)

Employeur

TERRE DE HAUT, Guadeloupe
CCNT 66 + spécificités DOM
Débutant accepté
8 vues
Contrat CDI
Territoire Guadeloupe
Ville TERRE DE HAUT
Remuneration CCNT 66 + spécificités DOM
Experience Débutant accepté
Candidature Externe

1 Le Poste

L'UDAF Guadeloupe recrute 1 Psychomotricien (H/F) pour l'antenne de son CMPP situé à TERRE DE HAUT. Poste à pourvoir dès que possible. Positionné/e au sein d'un établissement médico-social, vous participerez à la prise en charge des usagers et à l'évolution des procédures. MISSONS Vos missions principales seront les suivantes : - Favoriser le développement psychomoteur des usagers ; - Proposer des stimulations sensori-motrices pour amener l'adolescent vers un développement corporel et psychique ; - Aider l'usager à mettre du sens sur ses émotions, sensations, perceptions, contribuer au traitement : Des troubles du développement psychomoteur ; Des maladresses motrices et gestuelles ; Des troubles de la régulation tonique ; Des troubles de la représentation du corps d'origine psychique et physique ; Des troubles de la régulation émotionnelle et relationnelle ; Des troubles du comportement (instabilité, inhibition notamment) ; Des troubles de l'organisation spatio-temporelle. - Réaliser des bilans psychomoteurs pour participer à l'évaluation et au diagnostic ; - Accompagner l'adolescent en difficulté et sa famille ; - Participation aux réunions de service et à l'élaboration du projet personnalisé de l'usager ; - Participation aux synthèses médicales ou sociales pour les adolescents pris en soins ; - Mener des séances individuelles et/ou en groupe seul ou en coanimation avec d'autres professionnels ; - Participer à la réflexion sur la question de l'orientation vers une équipe relais ; - Accueillir et encadrer des stagiaires psychomotriciens. Liste non exhaustive. Débutant accepté

2 Le Profil Recherche

Experience

Débutant accepté

Formation

  • Psychomotricité - Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Diplôme d'Etat de psychomotricien

Permis

  • B - Véhicule léger (exige)

Competences

  • Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice (souhaite)
  • Concevoir un projet thérapeutique (souhaite)
  • Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...) (souhaite)
  • Renseigner des documents médico-administratifs (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve de réactivité - Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

7 Compétences requises

  • Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice Souhaitée
  • Concevoir un projet thérapeutique Souhaitée
  • Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...) Souhaitée
  • Renseigner des documents médico-administratifs Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

9 Langues & Permis

Permis : B - Véhicule léger

10 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail Temps partiel - 19H30/semaine Travail en journée
Déplacements Ponctuels
Expérience obligatoire Débutant accepté

3 Remuneration

CCNT 66 + spécificités DOM
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDI
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 94.99Z
Secteur d'activite Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

5 Metier (ROME)

J1412 — Psychomotricien / Psychomotricienne

Appellation : Psychomotricien / Psychomotricienne

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • CCNT 66 + spécificités DOM

Conditions et avantages

  • Temps partiel - 19H30/semaine Travail en journée
  • Temps partiel
  • Ponctuels
  • Agent de maîtrise
  • Offre difficile a pourvoir
  • Taille de l'etablissement : 10 à 19 salariés

A propos de l'employeur

Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

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