REFERENT CULTURE - PAVE (H/F) | Cayenne | 211MFWJ

Sous l'autorité de la direction du PAVE, le(la) Référent(e) Culture contribue à l'animation de la vie culturelle de l'Université en développant des actions favorisant l'accès des étudiants à la culture, leur engagement et leur participation à la vie du campus. Il(elle) participe à l'organisation des manifestations culturelles, accompagne les étudiants dans leurs initiatives et assure le suivi logistique et administratif des projets culturels. Animation de la vie culturelle - Participer à l'organisation des événements culturels de l'Université. - Contribuer à la mise en place d'une programmation culturelle à destination des étudiants. - Animer des ateliers, rencontres ou actions de médiation culturelle. - Favoriser la participation des étudiants aux activités proposées. Accompagnement des étudiants - Accueillir, informer et orienter les étudiants sur les dispositifs culturels. - Accompagner les associations étudiantes dans l'organisation de leurs projets culturels. - Participer au suivi des projets financés par la CVEC et le FSDIE. Organisation logistique - Préparer les espaces destinés aux manifestations culturelles. - Assurer le suivi matériel des événements. - Coordonner les besoins logistiques avec les services de l'université. - Participer à l'accueil des intervenants et des partenaires. Communication - Participer à la diffusion des informations relatives aux manifestations culturelles. - Alimenter les supports de communication (site internet, réseaux sociaux, affichage). - Valoriser les actions menées auprès des étudiants. Suivi administratif - Participer au suivi des inscriptions aux activités. - Assurer le suivi administratif simple des projets culturels. - Contribuer à l'élaboration des bilans d'activité et des tableaux de suivi. Participation à la vie du PAVE - Participer aux actions transversales du PAVE (journées d'accueil, rentrée universitaire, forums, événements de vie étudiante). - Travailler en lien avec les référents santé, sport, orientation et vie étudiante afin de développer des projets communs. Conditions particulière d'exercice : Horaires ponctuellement adaptés lors des manifestations culturelles (soirées ou week-ends). - Déplacements occasionnels sur les différents sites de l'université. Compétence attendues : - Développer l'accès des étudiants aux activités culturelles. - Favoriser l'engagement étudiant et la vie de campus. - Accompagner les initiatives culturelles étudiantes. - Contribuer au rayonnement culturel de l'Université. Connaissance : - Fonctionnement général de l'université. - Sensibilité au secteur culturel et artistique. - Notions d'organisation d'événements. - Renforcer le lien social et le bien-être des étudiants par la culture. Savoir faire : - Organiser et préparer une manifestation. - Accueillir et accompagner le public. - Travailler en équipe. - Utiliser les outils bureautiques et numériques. - Rendre compte de son activité. Savoir être : - Sens du service public. - Bon relationnel. - Dynamisme. - Esprit d'initiative. - Rigueur et sens de l'organisation. - Disponibilité. - Capacité d'adaptation.

Experience

12 Mois

Qualites professionnelles

• Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
• Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
• Faire preuve de réactivité - Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

G1709 — Agent / Agente d'accueil et de prévention en camping

Appellation : Référent / Référente emplacement

Remuneration et complements

• Selon grille indiciaire

Conditions et avantages

• 37H30/semaine Travail en journée
• Temps plein
• Technicien

A propos de l'employeur

Administration publique générale