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CDI France Travail ROME M1223

RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER (H/F) | Le Port | 209XJDK

CIE REUNION ELECTROTECHNIQUE MAINTENANCE

Le Port, La Réunion
Annuel de 36000.0 € à 45000.0 € sur 12 mois - A négocier selon profil et expérience.
3 An(s)
6 vues
Contrat CDI
Territoire La Réunion
Ville Le Port
Remuneration Annuel de 36000.0 € à 45000.0 € sur 12 mois - A négocier selon profil et expérience.
Experience 3 An(s)
Candidature Externe

1 Le Poste

Dans le cadre de notre structuration, nous recrutons un(e) Responsable Administratif et Financier polyvalent(e) et opérationnel(le). Missions principales : - Gérer l'administratif général de la société : contrats fournisseurs et clients, assurances, gestion documentaire et conformité. - Assurer le suivi des contentieux et relations avec les conseils juridiques externes ; piloter les aspects juridiques courants (contrats, baux, NDA). - Superviser la comptabilité jusqu'à l'arrêté des comptes : saisie, lettrage, rapprochements bancaires, déclarations fiscales et sociales. - Assurer la relation avec le commissaire aux comptes et préparer les éléments d'audit. - Établir et diffuser les tableaux de bord financiers mensuels (cash, trésorerie, KPI, prévisions). - Participer à l'élaboration des budgets, forecasting et analyses de variance. - Gérer les ressources humaines : paie externalisée (pilotage du prestataire), administration du personnel, contrats, formalités d'embauche et suivi des congés/absences. - Mettre en place et améliorer les procédures internes (contrôle interne, risques, conformité RGPD). - Externalisation de la paie : gestion et pilotage du prestataire interne/externes. Profil recherché : -Formation supérieure en finance/comptabilité/gestion ou droit (Bac+3 à Bac+5). - Expérience confirmée (3-5 ans minimum) sur un poste similaire en PME/ETI, idéalement dans les secteurs BTP et services. - Maîtrise des obligations comptables, fiscales et sociales locales et nationales. - Connaissance de la relation avec commissaire aux comptes et des processus d'audit. - Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et capacité à prioriser. - Excellentes compétences relationnelles et sens du service pour travailler avec des prestataires externes (cabinet jur., paie, commissaire aux comptes). - Maîtrise des outils comptables et Excel ; expérience d'un ERP/logiciel comptable (Quadratus et Nibelis, un plus).

2 Le Profil Recherche

Experience

3 An(s)

Permis

  • B - Véhicule léger (souhaite)

Competences

  • Fiscalité (souhaite)
  • Elaborer, suivre et piloter un budget (exige)
  • Superviser la gestion financière (exige)

Qualites professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Etre force de proposition - Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

7 Compétences requises

  • Fiscalité Souhaitée
  • Elaborer, suivre et piloter un budget Exigée
  • Superviser la gestion financière Exigée

8 Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

9 Langues & Permis

Permis : B - Véhicule léger

10 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée
Déplacements Ponctuels
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

Annuel de 36000.0 € à 45000.0 € sur 12 mois - A négocier selon profil et expérience.
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDI
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 43.21A
Secteur d'activite Travaux d'installation électrique dans tous locaux

5 Metier (ROME)

M1223 — Chef / Cheffe des services administratifs et financiers

Appellation : Responsable administratif(tive) et financier(ère)

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • A négocier selon profil et expérience.
  • Intéressement / participation
  • Ordinateur portable

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Ponctuels
  • Cadre
  • Taille de l'etablissement : 20 à 49 salariés

A propos de l'employeur

Travaux d'installation électrique dans tous locaux

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