RESPONSABLE D'AGENCE DE TRAVAIL TEMPORAIRE (H/F) | Cayenne | 210VGNV

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable d'Agence afin d'assurer l'ouverture et le développement de notre nouvelle agence de travail temporaire à Cayenne. Rattaché(e) à la Direction, vous serez responsable de la mise en place de l'agence, de son développement commercial, du recrutement des collaborateurs intérimaires et de son pilotage au quotidien. Vos principales missions Ouverture de l'agence Rechercher le futur local de l'agence. Participer au choix du mobilier, des équipements et à l'aménagement des locaux. Assurer la mise en place opérationnelle jusqu'à l'ouverture de l'agence. Développement commercial Prospecter et développer un portefeuille de clients sur le territoire guyanais. Identifier les besoins en recrutement des entreprises. Négocier et mettre en place les partenariats commerciaux. Fidéliser les clients et développer durablement l'activité de l'agence. Recrutement Rechercher, sélectionner et recruter les collaborateurs intérimaires. Réaliser les entretiens de recrutement. Assurer le suivi des missions et la satisfaction des clients et des salariés intérimaires. Management Recruter et accompagner un(e) Assistant(e) d'Agence. Organiser et superviser le fonctionnement quotidien de l'agence. Garantir la qualité de service et le respect de la réglementation liée au travail temporaire. Gestion de l'agence Assurer le suivi de l'activité et des indicateurs de performance. Développer le chiffre d'affaires et veiller à la rentabilité de l'agence. Représenter l'entreprise auprès des partenaires et des acteurs économiques locaux. Profil recherché Vous disposez d'une expérience significative dans le secteur du travail temporaire, du recrutement ou du développement commercial BtoB. Vous possédez de solides compétences en développement commercial et en recrutement. Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens du relationnel. Vous aimez relever des défis et participer au développement d'une nouvelle agence. Une expérience en management constitue un véritable atout. Conditions du poste Contrat : CDI Temps de travail : 39 heures par semaine Lieu de travail : Cayenne (Guyane) Prise de poste : Dès que possible Rémunération : Selon profil et expérience + variable sur objectifs.

Experience

36 Mois

Formation

• Gestion ressources humaines - Bac+3, Bac+4 ou équivalents - RH, droit du travail ou gestion ets
• Bac+5 et plus ou équivalents - MBA ou master commerce ou RH

Permis

• B - Véhicule léger (exige)

Competences

• Prospection commerciale (exige)
• Communiquer les résultats aux parties prenantes (exige)

Qualites professionnelles

• Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
• Etre force de proposition - Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
• Faire preuve de leadership - Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.

M1302 — Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME-

Appellation : Responsable d'agence de travail temporaire

Remuneration et complements

• SELON PROFIL

Conditions et avantages

• 39H/semaine Travail en journée
• Temps plein
• Quotidiens Zone départementale
• Employé qualifié
• Taille de l'etablissement : 3 à 5 salariés

A propos de l'employeur

Activités des agences de travail temporaire