Contrat
CDI
Territoire
Mayotte
Ville
MAMOUDZOU
Remuneration
Mensuel de 3500.0 € à 4000.0 € sur 12.0 mois - négociable selon profil
Experience
5 An(s)
Candidature
Externe
1 Le Poste
Poste basé à MAYOTTE (Mamoudzou)
Prise de fonction : Immédiatement
Statut cadre - Rémunération : 3.500
Véhicule de Fonction
Logement de Fonction
Le Groupe NDA, acteur majeur du BTP à La Réunion et à Mayotte, forte de plus de 700 salariés, s'impose comme un partenaire de confiance dans la réalisation de projets ambitieux et durables. Notre savoir-faire couvre un large spectre : Gros Œuvre classique, Construction Bois, Génie climatique et plomberie, maintenance.
Notre force réside dans la diversité de nos métiers, la qualité de nos réalisations et l'engagement de nos équipes. Nous cultivons des valeurs fortes : rigueur, esprit d'équipe et responsabilité.
GTA MAYOTTE, acteur majeur de la construction (Bâtiment GO) à Mayotte depuis 20 ans, et relai opérationnel du Groupe sur le département, s'appuie aujourd'hui sur une équipe de plus de 270 collaborateurs engagés. Rejoindre GTA MAYOTTE, c'est participer activement au développement de Mayotte et accompagner une île en pleine transformation ; C'est s'investir dans un projet ambitieux, au service d'un territoire qui construit chaque jour son avenir.
Vos missions :
- Piloter la gestion financière et administrative des projets BTP.
- Assurer le suivi budgétaire et le contrôle de gestion.
- Mettre en place des outils de reporting et d'analyse pour la direction.
- Superviser la comptabilité générale et analytique.
- Garantir la conformité des procédures internes et des obligations légales.
- Accompagner les équipes opérationnelles dans la gestion des coûts et des marges.
Votre profil :
- Diplômé(e) DSGC, DCG ou École de commerce avec spécialisation en comptabilité/gestion.
- Expérience confirmée (minimum 5 ans) dans le secteur du BTP.
- Maîtrise des outils de gestion et des logiciels comptables.
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différents services.
- Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'analyse.
Ce que nous offrons :
- Un poste stratégique au sein d'un groupe reconnu dans le BTP.
- Un environnement stimulant au sein d'un groupe en pleine croissance.
- Des perspectives d'évolution et de formation continue.
- Une culture d'entreprise fondée sur la responsabilité et l'esprit collectif.
- Une rémunération attractive et un statut cadre.
- La possibilité de contribuer activement au développement d'un acteur majeur du secteur.
2 Le Profil Recherche
Experience
5 An(s)
Formation
- Gestion financière comptabilité - Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Permis
- B - Véhicule léger (exige)
Competences
- Diplôme supérieur de comptabilité et de gestion (souhaite)
- Fiscalité (souhaite)
- Gestion budgétaire (souhaite)
- Gestion comptable (souhaite)
- Gestion de la trésorerie (souhaite)
- Agir rapidement en cas de détection d'anomalies financières (souhaite)
- Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité (exige)
- Collaborer avec les équipes pour aligner les budgets (souhaite)
- Concevoir un plan prévisionnel d'activité (souhaite)
- Développer des stratégies pour la gestion des risques financiers (souhaite)
- Elaborer des tableaux de bord (souhaite)
- Evaluer les impacts financiers des décisions stratégiques (souhaite)
- Mettre en place des outils d'aide à la décision (souhaite)
- Réaliser des opérations comptables (souhaite)
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité (souhaite)
- Suivre le système d'informations de gestion (souhaite)
- Superviser le contrôle interne d'une structure (souhaite)
Qualites professionnelles
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Etre force de proposition - Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
7 Compétences requises
- Diplôme supérieur de comptabilité et de gestion Souhaitée
- Fiscalité Souhaitée
- Gestion budgétaire Souhaitée
- Gestion comptable Souhaitée
- Gestion de la trésorerie Souhaitée
- Agir rapidement en cas de détection d'anomalies financières Souhaitée
- Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité Exigée
- Collaborer avec les équipes pour aligner les budgets Souhaitée
- Concevoir un plan prévisionnel d'activité Souhaitée
- Développer des stratégies pour la gestion des risques financiers Souhaitée
- Elaborer des tableaux de bord Souhaitée
- Evaluer les impacts financiers des décisions stratégiques Souhaitée
- Mettre en place des outils d'aide à la décision Souhaitée
- Réaliser des opérations comptables Souhaitée
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité Souhaitée
- Suivre le système d'informations de gestion Souhaitée
- Superviser le contrôle interne d'une structure Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
9 Langues & Permis
Permis :
B - Véhicule léger
10 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
39H/semaine
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité...
Déplacements
Fréquents
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
Mensuel de 3500.0 € à 4000.0 € sur 12.0 mois - négociable selon profil
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDI
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
41.20B
Secteur d'activite
Construction d'autres bâtiments
5 Metier (ROME)
M1208 — Responsable contrôle de gestion
Appellation : Responsable contrôle de gestion et comptabilité
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- négociable selon profil
- Complémentaire santé
- CSE
Conditions et avantages
- 39H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité...
- Temps plein
- Fréquents
- Cadre
- 39H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
- Travail en journée
- Mobilisable en urgence
- Taille de l'etablissement : 250 à 499 salariés
A propos de l'employeur
Construction d'autres bâtiments
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