Contrat
CDI
Territoire
La Réunion
Ville
Le Port
Remuneration
Annuel de 27000.0 € à 28000.0 € sur 12.0 mois
Experience
3 An(s)
Candidature
Externe
1 Le Poste
Tu veux te plonger dans un univers de mode, pour toute la famille, alliant style, qualité et petits prix ? Passionné(e) par la mode et le retail ? Viens rejoindre l'équipe La halle et prend les rênes d'un magasin en tant que Responsable de Magasin !
C'est toi qui seras responsable de rendre cette expérience encore plus spéciale. Tu seras l'ambassadeur(drice) de notre marque et l'animateur(trice) en chef d'une équipe dynamique. En tant que Responsable de Magasin, ta mission sera de coordonner les activités du magasin et de veiller à la satisfaction et à la fidélisation de notre clientèle. Ton objectif ? Optimiser les résultats, que ce soit en termes de gestion, de qualité de service ou de vente et veiller à ce que le magasin soit toujours impeccable, tant au niveau de la présentation des produits que du merchandising et de la propreté.
Mais ce n'est pas tout ! En tant que leader inspirant, tu seras l'âme du magasin, celui ou celle qui incarne les valeurs de la marque et qui sait fédérer son équipe autour d'objectifs communs. Ta personnalité charismatique et ton exemplarité seront tes meilleurs atouts pour motiver ton équipe à donner le meilleur d'elle-même.
Si tu as déjà une expérience significative en tant que manager dans le prêt-à-porter ou la distribution spécialisée, c'est un énorme plus ! Ta bienveillance, ton authenticité et ta maîtrise des outils informatiques seront également des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.
Alors, prêt(e) à faire la différence chez La Halle ? Postule dès maintenant !
2 Le Profil Recherche
Experience
3 An(s)
Competences
- Assurer le suivi des stocks en temps réel (souhaite)
- Organiser le traitement des commandes (souhaite)
- Présenter et valoriser un produit ou un service (souhaite)
Qualites professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de leadership - Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
- Etre force de proposition - Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
7 Compétences requises
- Assurer le suivi des stocks en temps réel Souhaitée
- Organiser le traitement des commandes Souhaitée
- Présenter et valoriser un produit ou un service Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de leadership — Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
9 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
39H/semaine
Travail en journée
Déplacements
Jamais
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
Annuel de 27000.0 € à 28000.0 € sur 12.0 mois
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDI
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
82.11Z
Secteur d'activite
Services administratifs combinés de bureau
5 Metier (ROME)
D1302 — Responsable de boutique
Appellation : Responsable de boutique de prêt-à-porter
6 Les Avantages
Conditions et avantages
- 39H/semaine Travail en journée
- Temps plein
- Jamais
- Agent de maîtrise
- Taille de l'etablissement : 50 à 99 salariés
A propos de l'employeur
Services administratifs combinés de bureau
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