Contrat
Intérim - 3 Mois
Territoire
La Réunion
Ville
L'Étang-Salé
Remuneration
Mensuel de 4200.0 € à 4500.0 € sur 12 mois - 45000
Experience
2 An(s)
Candidature
Externe
1 Le Poste
Alter Ego Tertiaire, agence d'emploi et de recrutement CDD/CDI, recherche pour l'un de ses clients, un.e responsable matériel (H/F) sur le secteur d'Etang Salé.
VOS MISSIONS :
Rattaché hiérarchiquement au Directeur de l'entité et fonctionnellement au Directeur Matériel
du pôle, vos missions seront :
Management d'équipe
- Vous encadrez et animez une équipe d'une dizaine de collaborateurs (chef d'atelier,
mécaniciens, dispatcher, hommes au sol, chauffeurs PL engins.).
- Vous organisez le planning des équipes.
Gestion budgétaire & reporting
- Vous élaborez et assurez le suivi du budget de fonctionnement du Service Matériel
- Vous pilotez la facturation des locations et prestations réalisés par votre service
- Vous êtes le garant du process Achats : consultations, commande, réception
- Vous assurez un reporting régulier via des tableaux de suivi (carburant, véhicules,
pointages, .)
Gestion opérationnelle
- Vous gérez le parc matériel et véhicules
- Vous faites le suivi du planning matériel et veillez à maximiser le taux d'utilisation des
équipements
- Vous pilotez le processus de maintenance : suivi des réparations, gestion des ordres
de travail et relations avec les fournisseurs.
Investissements et cessions
- Vous élaborez et mettez en œuvre le plan pluri-annuel d'investissement et de
cessions des matériels et véhicules
HSE
- Vous êtes le garant de la sécurité : réaliser les accueils sécurité, animer les ¼
d'heure sécurité et utiliser les outils groupe
- Vous assurez la conformité réglementaire du matériel et des infrastructures : suivi des
VGP, contrôles techniques, chronotachygraphes, extincteurs, etc.
- Vous maintenez la documentation à jour (manuels d'utilisation, FDS, registres de
sécurité).
- Vous veiller au respect des procédures qualité, des exigences fondamentales du
groupe et des règles environnementales (tri des déchets, stockage des produits
chimiques).
Profil recherché :
Formation de niveau Bac+2 à Bac+5 en mécanique, logistique ou maintenance
Vous avez une appétence pour la gestion, vous êtes orienté résultats et vous êtes à l'aise
avec les outils informatiques : Excel, ERP, GMAO, .
Vous avez déjà idéalement une expérience dans la gestion d'un service matériel TP
Une expérience de conducteur de travaux dans le BTP est compatible
2 Le Profil Recherche
Experience
2 An(s)
Formation
- Bac+2 ou équivalents
Competences
- Animer, coordonner une équipe (souhaite)
- Assurer la conformité des opérations de maintenance (souhaite)
- Elaborer, suivre et piloter un budget (souhaite)
- Optimiser les processus de d�veloppement et de maintenance pour r�duire les co�ts (souhaite)
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) (souhaite)
Qualites professionnelles
- Faire preuve de leadership - Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
7 Compétences requises
- Animer, coordonner une équipe Souhaitée
- Assurer la conformité des opérations de maintenance Souhaitée
- Elaborer, suivre et piloter un budget Souhaitée
- Optimiser les processus de d�veloppement et de maintenance pour r�duire les co�ts Souhaitée
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Faire preuve de leadership — Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
9 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
Mensuel de 4200.0 € à 4500.0 € sur 12 mois - 45000
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
MIS
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
78.20Z
Secteur d'activite
Activités des agences de travail temporaire
5 Metier (ROME)
I1105 — Responsable de maintenance et d'exploitation
Appellation : Responsable maintenance équipements et structure
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- 45000
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein
- Employé qualifié
- Taille de l'etablissement : 20 à 49 salariés
A propos de l'employeur
Activités des agences de travail temporaire
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