Responsable Performance Réseaux et Méthodes | ST DENIS | 210NCQL

Envie d'un nouveau défi professionnel ? Nous recrutons pour notre client un(e) Responsable Performance et Réseaux Transport (H/F), un poste clé au cœur des enjeux de mobilité et d'optimisation des réseaux de transport. Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Études et Méthodes, vous intervenez sur des projets stratégiques liés au réseau de transport et au stationnement, avec un impact concret sur l'organisation et la performance des services. Vos missions, si vous choisissez de relever le défi : Vous pilotez les études transport, de leur conception à leur mise en œuvre. À ce titre, vous élaborez les horaires, analysez les temps de parcours, réalisez les études associées et étudiez les demandes d'évolution ou d'adaptation du réseau. Vous construisez le graphicage et assurez l'habillage des services, dans une logique d'efficacité et de qualité de service. Vous assurez également le suivi et l'optimisation de l'offre de transport. Vous réalisez les analyses techniques et évaluez la faisabilité des études, des enquêtes et des comptages voyageurs. Vous exploitez les données de l'offre à travers la production de statistiques, de tableaux de bord et de reportings, et proposez différents scénarios d'offres visant l'optimisation des ressources et des performances. Vous prenez en charge la collecte, la saisie et la mise en forme des données, indispensables au pilotage de l'activité. Cela comprend l'analyse des données billettiques, l'élaboration de statistiques issues des outils SAE et la production des unités d'œuvre nécessaires au suivi de l'activité. Enfin, vous intervenez sur les études liées au stationnement, en assurant le suivi et la réalisation d'enquêtes terrain, l'analyse des données de fréquentation et la réalisation d'études de modélisation destinées à accompagner les décisions des clients. Nous recherchons un candidat disposant d'une solide maîtrise des logiciels Microsoft Office 365, Hastus et Power BI, ainsi qu'une bonne connaissance du secteur des mobilités en général. Vous devez être capable de chiffrer des projets et de rédiger des dossiers techniques incluant des plans. Une bonne capacité d'analyse des besoins, une expérience en gestion de projet, ainsi qu'une excellente aptitude à la rédaction et à la présentation d'études sont nécessaires. Nous attendons également un véritable sens du travail en équipe, de l'organisation, de l'autonomie et de la rigueur. Un diplôme Bac +5, idéalement ingénieur ou équivalent, accompagné d'une expérience souhaitée dans le domaine du transport, sera apprécié. Le poste prévoit une période d'essai de quatre mois, renouvelable une fois. Le temps de travail est fixé à 35 heures hebdomadaires. La rémunération brute mensuelle est versée sur 13 mois. S'ajoutent une prime d'objectif annuelle de 1 500 €, attribuée à l'issue d'un entretien d'évaluation, une prime de vacances de 650 € calculée au prorata du temps de présence. Vous bénéficierez également de tickets restaurant d'une valeur de 9 €, d'un accord d'intéressement et de participation, ainsi que d'une mutuelle prise en charge à 70 % par l'employeur.

Experience

3 An(s)

Competences

• Concevoir des procédures de fabrication (souhaite)
• Elaborer des processus et des modes opératoires techniques (souhaite)
• Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation (souhaite)
• Elaborer un dossier d'industrialisation (souhaite)
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures (souhaite)

Qualites professionnelles

• Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
• Faire preuve de sens des responsabilités - Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

H1402 — Ingénieur / Ingénieure méthodes et process

Appellation : Responsable méthodes

Remuneration et complements

• 13 ème mois
• Primes
• Titres restaurant / Prime de panier

Conditions et avantages

• 35H/semaine Travail en journée
• Temps plein
• Ponctuels Zone départementale
• Cadre
• Taille de l'etablissement : 10 à 19 salariés

A propos de l'employeur

Activités des agences de travail temporaire

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