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CDI France Travail ROME M1607

Secrétaire polyvalent en milieu sportif (H/F) | LE GOSIER | 212TPXF

Employeur

LE GOSIER, Guadeloupe
Mensuel de 1868.0 € sur 12.0 mois
Débutant accepté
7 vues
Contrat CDI
Territoire Guadeloupe
Ville LE GOSIER
Remuneration Mensuel de 1868.0 € sur 12.0 mois
Experience Débutant accepté
Candidature Externe

1 Le Poste

Assurer l'accueil physique et téléphonique des adhérents, parents, éducateurs... Gestion administrative: tenir à jour les dossiers des licenciés Gestion des courriers Participer à la planification évènements sportif Gestion de la logistique Gestion des équipements sportifs

2 Le Profil Recherche

Experience

Débutant accepté

Permis

  • B - Véhicule léger (souhaite)

Competences

  • Techniques de gestion administrative (souhaite)
  • Classer des documents (souhaite)
  • Gérer les agendas et planifier des rendez-vous (souhaite)
  • Mettre à jour un dossier, une base de données (souhaite)
  • Accueillir, orienter, renseigner un public (souhaite)
  • Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie (souhaite)
  • Organiser l'accueil des visiteurs (souhaite)
  • Répondre aux appels téléphoniques, mails, tchat et renseigner les clients (souhaite)
  • Répondre aux demandes d'information internes et externes (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Faire preuve de réactivité - Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
  • Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

7 Compétences requises

  • Techniques de gestion administrative Souhaitée
  • Classer des documents Souhaitée
  • Gérer les agendas et planifier des rendez-vous Souhaitée
  • Mettre à jour un dossier, une base de données Souhaitée
  • Accueillir, orienter, renseigner un public Souhaitée
  • Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie Souhaitée
  • Organiser l'accueil des visiteurs Souhaitée
  • Répondre aux appels téléphoniques, mails, tchat et renseigner les clients Souhaitée
  • Répondre aux demandes d'information internes et externes Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

9 Langues & Permis

Permis : B - Véhicule léger

10 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée...
Déplacements Fréquents
Expérience obligatoire Débutant accepté

3 Remuneration

Mensuel de 1868.0 € sur 12.0 mois
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDI
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 94.99Z
Secteur d'activite Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

5 Metier (ROME)

M1607 — Secrétaire

Appellation : Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

6 Les Avantages

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Temps plein
  • Fréquents
  • Employé non qualifié
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Travail le samedi
  • Travail les week-ends et jours fériés
  • Taille de l'etablissement : 1 ou 2 salariés

A propos de l'employeur

Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

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