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CDI France Travail ROME H2924

Superviseur / Superviseuse usine (H/F) | Saint-Élie | 211MGQN

AUPLATA MINING GROUP (AMG)

Saint-Élie, Guyane
à définir selon profil
3 An(s) - En usine de traitement - En usine de traitement
11 vues
Contrat CDI
Territoire Guyane
Ville Saint-Élie
Remuneration à définir selon profil
Experience 3 An(s) - En usine de traitement - En usine de traitement
Candidature Externe

1 Le Poste

Dans un environnement industriel en continu, le Superviseur Usine assure la supervision globale des opérations de production au sein de l'usine de traitement. Il veille à la performance des installations, à la coordination des équipes et au respect des exigences en matière de sécurité, qualité et environnement. En tant que Superviseur Usine, vos principales missions sont : Supervision et pilotage des opérations - Surveiller, contrôler et ajuster le fonctionnement global de l'usine de traitement ; - Garantir l'atteinte des objectifs de production dans le respect des coûts et délais ; - Assurer le suivi des paramètres de production en lien avec les opérateurs process ; - Coordonner les différentes étapes du process (élution, électrolyse, fonte, etc.) ; - Anticiper et gérer les arrêts de production ou dysfonctionnements. Coordination des activités et des services - Coordonner les interventions entre production, maintenance, laboratoire et HSE ; - Organiser les opérations de maintenance en lien avec les équipes dédiées ; - Superviser les opérations d'échantillonnage et d'analyses ; - Coordonner la gestion des déchets et des produits chimiques ; - Assurer la continuité des opérations entre les rotations d'équipes. Management des équipes opérationnelles - Encadrer les opérateurs et chefs d'équipe sur son périmètre ; - Organiser les plannings, rotations, présences et passations de consignes ; - Veiller à la montée en compétences et à la formation des équipes ; - Assurer le remplacement des opérateurs si nécessaire ; - Maintenir un climat de travail efficace et collaboratif. Suivi de la performance - Elaborer les rapports de production journaliers ; - Suivre les indicateurs de performance (production, arrêts, rendement) ; - Tenir à jour les registres de suivi de l'usine ; - Analyser les écarts et proposer des actions correctives ; - Remonter les informations à la hiérarchie dans les délais. Gestion des ressources et des stocks - Suivre les consommations de produits et réactifs chimiques ; - Participer à la gestion des stocks avec le magasinier ; - Vérifier les besoins en approvisionnement ; - Assurer la disponibilité des ressources nécessaires à la production. QHSE - Veiller au respect des procédures HSE et des normes en vigueur ; - Animer les quarts d'heure sécurité en début de poste ; - Participer activement au programme de sécurité du site ; - Sensibiliser les équipes aux règles de sécurité (SST) ; - Coordonner le suivi des éléments critiques de sécurité (EIPS). Veuillez noter que ce poste est à pourvoir sur un site isolé.

2 Le Profil Recherche

Experience

3 An(s) - En usine de traitement - En usine de traitement

Formation

  • Maintenance industrielle - Bac+2 ou équivalents

Permis

  • B - Véhicule léger (souhaite)

Competences

  • Vérifier le respect des règles, normes et procédures opérationnelles (souhaite)
  • Réagir efficacement en cas d'incident technique (souhaite)
  • Coordination multi-services (souhaite)
  • Maitrise des outils informatiques (souhaite)
  • Supervision des installations industrielles (souhaite)
  • Pilotage de production (souhaite)
  • Connaissance des procédés industriels (CIL etc) (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Faire preuve de contrôle de soi - Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
  • Faire preuve de leadership - Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
  • Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

7 Compétences requises

  • Vérifier le respect des règles, normes et procédures opérationnelles Souhaitée
  • Réagir efficacement en cas d'incident technique Souhaitée
  • Coordination multi-services Souhaitée
  • Maitrise des outils informatiques Souhaitée
  • Supervision des installations industrielles Souhaitée
  • Pilotage de production Souhaitée
  • Connaissance des procédés industriels (CIL etc) Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Faire preuve de contrôle de soi — Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
  • Faire preuve de leadership — Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

9 Langues & Permis

Permis : B - Véhicule léger

10 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

à définir selon profil
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDI
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 07.29Z
Secteur d'activite Extraction d'autres minerais de métaux non ferreux

5 Metier (ROME)

H2924 — Conducteur / Conductrice de ligne de production en industrie métallurgique

Appellation : Superviseur(se) de ligne de production

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • à définir selon profil
  • Hébergement
  • Primes

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
  • En milieu industriel
  • Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
  • En environnement bruyant
  • Taille de l'etablissement : 20 à 49 salariés

A propos de l'employeur

Extraction d'autres minerais de métaux non ferreux

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