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CDI France Travail ROME I1316

Technicien / Technicienne en froid et | RIVIERE SALEE | 209XKCJ

Employeur

RIVIERE SALEE, Martinique
Mensuel de 2000.00 € à 2500.00 € sur 12 mois - (Selon le profil)
2 An(s)
15 vues
Contrat CDI
Territoire Martinique
Ville RIVIERE SALEE
Remuneration Mensuel de 2000.00 € à 2500.00 € sur 12 mois - (Selon le profil)
Experience 2 An(s)
Candidature Externe

1 Le Poste

Vous effectuez l'installation, la mise en service et la maintenance d'installations frigorifiques (froid commercial, froid industriel, ...) ou d'équipements de conditionnement d'air et de climatisation (à détente directe, à circuits secondaires de refroidissement, centralisé, ...) selon les règles de sécurité et la réglementation. Peut intervenir sur des installations de cuisines professionnelles. Peut effectuer des opérations de dépannage sur des installations de chauffage. Vous êtes volontaires, dynamique et ponctuel.

2 Le Profil Recherche

Experience

2 An(s)

Formation

  • Froid commercial - Bac+2 ou équivalents

Permis

  • B - Véhicule léger (exige)

Competences

  • Démarrer ou arrêter une machine, une ligne (souhaite)
  • Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques (souhaite)
  • Réaliser un diagnostic technique (souhaite)
  • Réparer un équipement, une machine, une installation (souhaite)
  • Contrôler l'étanchéité (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Etre ouvert aux changements - Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

7 Compétences requises

  • Démarrer ou arrêter une machine, une ligne Souhaitée
  • Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques Souhaitée
  • Réaliser un diagnostic technique Souhaitée
  • Réparer un équipement, une machine, une installation Souhaitée
  • Contrôler l'étanchéité Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Etre ouvert aux changements — Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

9 Langues & Permis

Permis : B - Véhicule léger

10 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée
Déplacements Fréquents Zone régionale
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

Mensuel de 2000.00 € à 2500.00 € sur 12 mois - (Selon le profil)
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDI
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 28.25Z
Secteur d'activite Fabrication d'équipements aérauliques et frigorifiques industriels

5 Metier (ROME)

I1316 — Technicien / Technicienne de maintenance Chauffage, Ventilation et Climatisation - CVC

Appellation : Technicien / Technicienne en froid et climatisation

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • (Selon le profil)

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Fréquents Zone régionale
  • Ouvrier qualifié (P1,P2)
  • Taille de l'etablissement : 1 ou 2 salariés

A propos de l'employeur

Fabrication d'équipements aérauliques et frigorifiques industriels

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