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Intérim - 12 Mois France Travail ROME H1503

Technicien / Technicienne laboratoire en | MAMOUDZOU | 214WDHS

EUREKA MAYOTTE

MAMOUDZOU, Mayotte
salaire selon expérience
Débutant accepté
27 vues
Contrat Intérim - 12 Mois
Territoire Mayotte
Ville MAMOUDZOU
Remuneration salaire selon expérience
Experience Débutant accepté
Candidature Externe

1 Le Poste

Eureka Mayotte recherche pour l'un de ses clients un(e) Technicien(ne) de laboratoire BTP. Vous serez chargé(e) de réaliser les contrôles et essais sur les matériaux de construction utilisés dans les secteurs du bâtiment et des travaux publics, afin de garantir leur qualité et leur conformité aux normes en vigueur. Vous interviendrez aussi bien sur le terrain qu'en laboratoire, en collaboration avec les équipes techniques et les responsables de chantier. Missions principales: Réaliser les prélèvements d'échantillons sur chantier ou en laboratoire. Effectuer les essais sur les bétons, granulats, sols, enrobés et autres matériaux de construction. Contrôler la qualité et la conformité des matériaux. Analyser et interpréter les résultats des essais. Rédiger les rapports d'essais et de contrôle. Assurer le suivi des procédures qualité et des normes techniques. Participer au diagnostic des anomalies et proposer des actions correctives. Veiller à l'entretien et à l'étalonnage du matériel de laboratoire. Collaborer avec les conducteurs de travaux, ingénieurs et chefs de chantier.

2 Le Profil Recherche

Experience

Débutant accepté

Formation

  • Génie civil - Bac+2 ou équivalents

Competences

  • Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux (souhaite)
  • Préparer et contrôler la conformité des produits et des appareils de mesures et d'analyses (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

7 Compétences requises

  • Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux Souhaitée
  • Préparer et contrôler la conformité des produits et des appareils de mesures et d'analyses Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

9 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée
Déplacements Jamais Zone départementale
Expérience obligatoire Débutant accepté

3 Remuneration

salaire selon expérience
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat MIS
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 78.20Z
Secteur d'activite Activités des agences de travail temporaire

5 Metier (ROME)

H1503 — Technicien / Technicienne de laboratoire d'analyse industrielle

Appellation : Technicien(ne) laboratoire en matériaux de construction

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • salaire selon expérience

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Jamais Zone départementale
  • Employé qualifié
  • Taille de l'etablissement : 10 à 19 salariés

A propos de l'employeur

Activités des agences de travail temporaire

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