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Experience
6 Mois
Formation
- Hôtellerie - CAP, BEP et équivalents
Competences
- Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette (souhaite)
- Désinfecter et décontaminer un équipement (souhaite)
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local (souhaite)
- Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge (souhaite)
Qualites professionnelles
- Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
7 Compétences requises
- Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette Souhaitée
- Désinfecter et décontaminer un équipement Souhaitée
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Souhaitée
- Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
9 Conditions de travail
3 Remuneration
4 Referentiel France Travail
5 Metier (ROME)
G1501 — Employé / Employée d'étage
Appellation : Valet / Femme de chambre
6 Les Avantages
Conditions et avantages
- Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
- Temps partiel
- Employé non qualifié
- Taille de l'etablissement : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
A propos de l'employeur
Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
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