Contrat
CDI
Territoire
Martinique
Ville
FORT DE FRANCE
Remuneration
Horaire de 12.1 € sur 12.0 mois
Experience
Débutant accepté
Candidature
Externe
1 Le Poste
Nous recherchons un Valet / Femme de chambre sérieux et motivé pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de garantir la propreté et l'hygiène des chambres ainsi que des parties communes, afin d'assurer le confort et la satisfaction de nos clients.
Missions principales
Nettoyer et remettre en état les chambres (lits, sanitaires, sols, poussière)
Changer le linge de lit et de toilette
Réapprovisionner les produits d'accueil
Contrôler l'état des équipements et signaler toute anomalie
Assurer le nettoyage des parties communes si nécessaire
Profil recherché
Expérience dans un poste similaire appréciée
Sens du détail et de l'organisation
Rapidité et efficacité dans l'exécution des tâches
Discrétion et respect de la confidentialité
Bon relationnel et esprit d'équipe
2 Le Profil Recherche
Experience
Débutant accepté
Competences
- Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge (exige)
- Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette (exige)
- Désinfecter et décontaminer un équipement (exige)
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local (exige)
- Assurer la discrétion et la confidentialité des clients (exige)
- Contrôler l'état de propreté du linge (exige)
- Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre (exige)
- Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable (exige)
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles (exige)
- Respecter les règles de sécurité au travail (exige)
- Respecter les règles d'hygiène (exige)
- Respecter les standards qualité de l'établissement (exige)
- S'exprimer avec politesse et courtoisie (exige)
Qualites professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
7 Compétences requises
- Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge Exigée
- Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette Exigée
- Désinfecter et décontaminer un équipement Exigée
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Exigée
- Assurer la discrétion et la confidentialité des clients Exigée
- Contrôler l'état de propreté du linge Exigée
- Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre Exigée
- Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable Exigée
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles Exigée
- Respecter les règles de sécurité au travail Exigée
- Respecter les règles d'hygiène Exigée
- Respecter les standards qualité de l'établissement Exigée
- S'exprimer avec politesse et courtoisie Exigée
8 Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
9 Conditions de travail
Nombre de postes
3
Durée de travail
35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Déplacements
Jamais
Expérience obligatoire
Débutant accepté
3 Remuneration
Horaire de 12.1 € sur 12.0 mois
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDI
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
55.10Z
Secteur d'activite
Hôtels et hébergement similaire
5 Metier (ROME)
G1501 — Employé / Employée d'étage
Appellation : Valet / Femme de chambre
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- Titres restaurant / Prime de panier
- Indemnité transports
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Temps plein
- Jamais
- Employé non qualifié
- Taille de l'etablissement : 10 à 19 salariés
A propos de l'employeur
Hôtels et hébergement similaire
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