Contrat
CDI
Territoire
Mayotte
Ville
MAMOUDZOU
Remuneration
Salaire selon profil et expériences
Experience
3 Mois
Candidature
Externe
1 Le Poste
Vendeur / Vendeuse en quincaillerie polyvalent
Missions principales
- Assurer la vente, le conseil et la mise en valeur des produits de carrelage, tout en garantissant un service client de qualité et la bonne tenue du showroom
- Accueillir, conseiller et orienter les clients selon leurs besoins
- Aider aux choix des carrelages (sol, mur, extérieur, etc)
- Proposer les produits complémentaires (colle, joints, profilés, outils de pose.)
- Développer les ventes
- Veiller au bon étiquetage des prix et la mise en valeur des collections
- Maintenir la propreté et l'attractivité de l'espace de vente
- Participer aux inventaires
- Réceptionner, contrôler et ranger les marchandises
- Signaler les ruptures, anomalies ou produits défectueux
- Suivre les niveaux de stock avec le responsable
- Gérer les réclamations simples et remonter les cas complexes
Compétences requises
- Connaissance des produits carrelage et matériaux complémentaires
- Capacité à lire et comprendre un projet client (surface, usage, contraintes techniques)
- Utilisation basique d'outils informatiques et de caisse
Savoir-être
- Sens du service client
- Dynamisme et esprit d'équipe
- Rigueur et organisation
- Autonomie et réactivité
Expérience en vente souhaitée en carrelage
Débutant accepté si motivé et sérieux
Bonne communication orale
Capacité à travailler en station debout et à manipuler des charges
Rémunération : Selon profil et expérience
2 Le Profil Recherche
Experience
3 Mois
Competences
- Gestes et postures de manutention (souhaite)
- Techniques de mise en rayon (souhaite)
- Présenter et valoriser un produit ou un service (souhaite)
- Réaliser la mise en rayon (souhaite)
Qualites professionnelles
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Etre force de proposition - Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
7 Compétences requises
- Gestes et postures de manutention Souhaitée
- Techniques de mise en rayon Souhaitée
- Présenter et valoriser un produit ou un service Souhaitée
- Réaliser la mise en rayon Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
9 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
39H/semaine
Travail en journée...
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
Salaire selon profil et expériences
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDI
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
47.78C
Secteur d'activite
Autres commerces de détail spécialisés divers
5 Metier (ROME)
D1212 — Vendeur / Vendeuse en équipement de la maison
Appellation : Vendeur / Vendeuse en carrelage
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- Salaire selon profil et expériences
- CSE
Conditions et avantages
- 39H/semaine Travail en journée...
- Temps plein
- Employé non qualifié
- 39H/semaine Travail en journée
- Travail le samedi
- Taille de l'etablissement : 20 à 49 salariés
A propos de l'employeur
Autres commerces de détail spécialisés divers
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