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CDI France Travail ROME K1306

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) (H/F)

H.A.N.A

CHICONI, Mayotte
Mensuel de 1500.0 € à 1700.0 € sur 12.0 mois
3 An(s)
23 vues
Contrat CDI
Territoire Mayotte
Ville CHICONI
Remuneration Mensuel de 1500.0 € à 1700.0 € sur 12.0 mois
Experience 3 An(s)
Candidature Externe

1 Le Poste

Sous la responsabilité du responsable du lieu de vie et d'accueil, l'Accompagnant Éducatif et Social contribue au bien-être, au développement et à l'autonomie des enfants accueillis, en tenant compte des besoins individuels de chaque enfant et des dynamiques de fratrie. L'AES participe à la mise en place d'un cadre sécurisant et stimulant pour favoriser l'épanouissement des enfants. Activités principales : - Mettre en place un accompagnement éducatif individualisé et collectif adapté au projet de chaque jeune ; - Favoriser l'autonomie, la confiance en soi et la responsabilisation progressive des jeunes ; - Assurer un encadrement éducatif bienveillant et structurant au quotidien ; - Accompagner les jeunes dans leurs démarches administratives, scolaires et sociales ; - Faciliter l'insertion sociale et professionnelle ; - Aider à la recherche de stages, formations et emplois, et en assurer le suivi ; - Créer et entretenir les liens avec les partenaires de l'insertion, de la formation et du territoire ; - Organiser et animer des ateliers de remise à niveau scolaire, de soutien éducatif et de développement des compétences de base (lecture, écriture, calcul, outils numériques, etc.) ; - Proposer des actions de formation pratique liées à la vie quotidienne (gestion du budget, hygiène, entretien du linge, alimentation, etc.) ; - Concevoir, planifier et animer des activités éducatives, culturelles, sportives et de loisirs adaptés aux besoins et aux capacités des jeunes ; - Mettre en œuvre des projets d'animation thématiques favorisant l'expression, la créativité, la citoyenneté, la prévention et le vivre-ensemble ; - Encourager la participation des jeunes à la vie collective et à la co-construction des projets d'animation ; - Participer activement aux tâches collectives du LVA : préparation des repas, entretien des espaces communs, rangement et maintien de la propreté ; - Favoriser la participation des jeunes à ces tâches dans une visée éducative et responsabilisante ; - Valoriser les initiatives des jeunes et promouvoir leur implication dans les activités collectives ; - Organiser des sorties éducatives, culturelles et sportives, en assurant la sécurité et le cadre éducatif nécessaire ; - Maintenir des liens réguliers avec les familles, l'ASE et les référents sociaux ; - Participer aux réunions d'équipe et aux temps de coordination éducative ; - Observer, évaluer et transmettre les éléments nécessaires au suivi éducatif (bilans, observations, comptes rendus) ; - Participer à la co-construction et au suivi du projet personnalisé de chaque jeune ;

2 Le Profil Recherche

Experience

3 An(s)

Formation

  • CAP, BEP et équivalents - Diplôme d'état d'AES

Langues

  • Français (souhaite)

Permis

  • B - Véhicule léger (exige)

Competences

  • Le sens de la responsabilité/ la gestion d'équipe (exige)

Qualites professionnelles

  • Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Etre force de proposition - Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie - Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

7 Compétences requises

  • Le sens de la responsabilité/ la gestion d'équipe Exigée

8 Qualités professionnelles

  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

9 Langues & Permis

Langues : Français (souhaitée)
Permis : B - Véhicule léger

10 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée
Déplacements Quotidiens
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

Mensuel de 1500.0 € à 1700.0 € sur 12.0 mois
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDI
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 88.99B
Secteur d'activite Action sociale sans hébergement n.c.a.

5 Metier (ROME)

K1306 — Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative et Sociale (AES)

Appellation : Accompagnant Educatif et Social (AES)

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • Ordinateur portable
  • Intéressement / participation

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Quotidiens
  • Employé qualifié
  • Autre
  • Taille de l'etablissement : 10 à 19 salariés

A propos de l'employeur

Action sociale sans hébergement n.c.a.

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