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CDD - 6 Mois France Travail ROME M1604

Assistant / Assistante de direction | PETITE ILE | 211STPX

OPHTALMOLOGUE TELE-MEDECINE PETITE-ILE

PETITE ILE, La Réunion
Mensuel de 1900.0 € sur 12 mois
2 An(s)
2 vues
Contrat CDD - 6 Mois
Territoire La Réunion
Ville PETITE ILE
Remuneration Mensuel de 1900.0 € sur 12 mois
Experience 2 An(s)
Candidature Externe

1 Le Poste

Cabinet médical basé à Petite Ile recherche son ou sa Assistant / Assistante de direction pour rejoindre son équipe. Vos activités: Assiste le dirigeant dans ses tâches quotidiennes, prépare des dossiers, des rapports et des présentations Représente le point de contact entre la direction, la clientèle ainsi qu'avec les prestataires. Organise et coordonne les informations internes et externes, parfois confidentielles, liées au fonctionnement du service ou de la structure Peut prendre en charge le suivi complet de dossiers ou d'évènements spécifiques (organisation de séminaires, salons, etc.) Gère l'agenda, organise les déplacements et prépare les réunions de la direction ainsi que les compte-rendu

2 Le Profil Recherche

Experience

2 An(s)

Formation

  • Secrétariat assistanat direction - Bac ou équivalent
  • Secrétariat assistanat direction - Bac+2 ou équivalents

Permis

  • B - Véhicule léger (souhaite)

Competences

  • Planification des tâches et gestion des priorités (souhaite)
  • Bureautique et outils collaboratifs (souhaite)
  • Logiciels de gestion de base de données (souhaite)
  • Planifier et organiser des réunions (souhaite)
  • Créer, organiser ou coordonner un évènement (souhaite)
  • Gérer la communication interne et externe (souhaite)
  • Maintenir à jour les dossiers administratifs (souhaite)
  • Réalise le traitement administratif de dossiers (frappe de courriers, mise en forme de documents, etc.) (souhaite)
  • Tenir à jour des agendas personnels et partagés (souhaite)
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité (souhaite)
  • Animer, coordonner une équipe (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
  • Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

7 Compétences requises

  • Planification des tâches et gestion des priorités Souhaitée
  • Bureautique et outils collaboratifs Souhaitée
  • Logiciels de gestion de base de données Souhaitée
  • Planifier et organiser des réunions Souhaitée
  • Créer, organiser ou coordonner un évènement Souhaitée
  • Gérer la communication interne et externe Souhaitée
  • Maintenir à jour les dossiers administratifs Souhaitée
  • Réalise le traitement administratif de dossiers (frappe de courriers, mise en forme de documents, etc.) Souhaitée
  • Tenir à jour des agendas personnels et partagés Souhaitée
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité Souhaitée
  • Animer, coordonner une équipe Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

9 Langues & Permis

Permis : B - Véhicule léger

10 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée...
Déplacements Ponctuels Zone départementale
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

Mensuel de 1900.0 € sur 12 mois
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDD
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 86.90E
Secteur d'activite Activités des professionnels de la rééducation, de l'appareillage et des pédicures-podologues

5 Metier (ROME)

M1604 — Assistant / Assistante de direction

Appellation : Assistant / Assistante de direction

6 Les Avantages

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Temps plein
  • Ponctuels Zone départementale
  • Employé qualifié
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Mobilisable en urgence
  • Travail les week-ends et jours fériés
  • Travail en horaires décalés
  • Taille de l'etablissement : 1 ou 2 salariés

A propos de l'employeur

Activités des professionnels de la rééducation, de l'appareillage et des pédicures-podologues

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