Chargé(e) de mission « santé sexuelle et reproductive » (H/F)

Rejoignez-nous comme Chargé(e) de mission « santé sexuelle et reproductive - développement des actions du Fonds d'Intervention Régional sur la prévention » Dans le cadre du projet régional de santé de Mayotte (La construction du PRS 2023-2028 / ARS : Mayotte (sante.fr)), vous en déclinerez les actions sur la thématique vous concernant. En appui de votre responsable hiérarchique, vous apporterez vos savoirs autour de l'animation territoriale, du portage de projets, des relations avec nos partenaires (locaux et institutionnels). Vous viserez la réussite des actions au profit du territoire mahorais et des habitants. Vos activités principales et savoir-faire associés : Participer à la définition de nos politiques publiques et orientations stratégiques : - analyser les évolutions de l'environnement (politique, démographique, socio-économique, territorial, culturel, etc.) de Mayotte ; - croiser des données et des observations pour produire une analyse globale, du court au long terme ; - fournir des argumentaires techniques pour arbitrer et proposer des choix ; Coordination des acteurs du secteur : - participer à la coordination des acteurs par l'animation et/ou la participation à des groupes de travail ; - engager une dynamique de montée en compétence des acteurs par l'organisation de formations thématiques et spécifiques ; - impulser et contribuer au développement des actions de prévention (lancement/suivi d'appels à projets sur la santé sexuelle, proposition d'expérimentations dans les collectivités ou auprès d'associations ; - favoriser les actions de communication en collaboration avec les partenaires, à destination du grand public mais aussi des professionnels de santé. Suivi de programme et appui aux acteurs : - organiser et suivre la mise en œuvre des campagnes ; - développer de manière spécifique une ingénierie d'appui aux opérateurs en matière d'émergence et de consolidation de projets, de suivi et d'évaluation Pilotage des actions financées par le FIR - participer à l'octroi et au suivi de financements ; - suivi et évaluation de la qualité des projets en prévention « santé sexuelle ». Partenariat - Développer les relations (collectivités locales, services de l'Etat, etc.). Vos savoirs Savoir sociaux-professionnels - Enjeux, évolutions et cadre des politiques publiques ; - Orientation du secteur concerné par le poste ; - Connaissances avérées et/ou expériences probantes ; - Qualité relationnelle et sens du travail en équipe ; - Capacité à fédérer le partenariat sur le territoire ; - Capacité à s'inscrire dans les réflexions du PRS ; - Méthode d'observation et de prospective ; - Règles de conventionnement. Savoirs généraux - Connaissance de l'environnement des politiques de santé portées par l'Etat sur les territoires ; - Ingénierie de projet ; - Rigueur organisationnelle ; - Esprit de synthèse et d'analyse ; - Être force de proposition ; - Techniques d'animation (de réunion et/ou d'équipes) ; - Aisance relationnelle ; - Code des marchés publics ; - Notion de gestion budgétaire. La Direction Générale est assistée de 2 directions métiers (Direction de l'Offre de Soins et de l'Autonomie ; Direction de la Santé Publique), de deux Départements spécialisés (Sécurité et Urgence Sanitaire ; Etudes et Statistiques) et d'un Secrétariat général pilotant les fonctions supports. Au sein de la DSP, le service Prévention est chargé de définir les priorités et les stratégies en matière de préven-tion, d'accompagner, de suivre, d'évaluer et de financer les opérateurs de prévention à Mayotte. Il met en œuvre le Projet Régional de Santé dans le champ de la prévention. Ce service agit en coordination avec les autres pôles et services de l'ARS de Mayotte. Vous serez rattaché(e) à la responsable du service « Prévention et actions de santé ». Conditions d'emploi Horaire selon accord temps de travail (badgeage) Majoration outre-mer

Experience

Débutant accepté

Langues

• Français (exige)

Competences

• Assurer la communication des projets de santé publique auprès des usagers, des professionnels de santé, des acteurs institutionnels et des associations (exige)
• Promouvoir les programmes de santé publique (exige)
• Esprit de synthèse et d'analyse (exige)
• Qualité relationnelle et sens du travail en équipe (exige)
• Capacité à fédérer le partenariat sur leterritoire (exige)
• Ingénierie de projet (exige)
• Techniques d'animation(de réunion et/ou d'équipes) (exige)
• Rigueur organisationnelle (exige)
• Connaissance de l'environn des politiques de santé (exige)

K1414 — Chargé / Chargée de mission santé publique

Appellation : Chargé / Chargée de mission santé publique

Remuneration et complements

• Majoration outre-mer
• Téléphone mobile
• Ordinateur portable

Conditions et avantages

• 39H/semaine Travail en journée
• Temps plein
• Cadre
• Possibilité de télétravail
• Taille de l'etablissement : 100 à 199 salariés

A propos de l'employeur

Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale