Contrat
CDI
Territoire
Martinique
Ville
Le Lamentin
Remuneration
Selon profil
Experience
6 An(s)
Candidature
Externe
1 Le Poste
Description du poste :
À propos du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons 1 Commercial (H/F). Vous participerez au développement commercial de l'entreprise en proposant des solutions informatiques adaptées aux besoins d'une clientèle professionnelle (PME, ETI, collectivités).
Responsabilités
Prospecter de nouveaux clients et développer le portefeuille B2B
Négocier les contrats, les prix et les conditions commerciales avec les clients
Réaliser des analyses de marché pour identifier de nouvelles opportunités de croissance
Collaborer avec les équipes techniques pour élaborer des stratégies de développement commercial efficaces
Assurer une veille concurrentielle et suivre l'évolution du secteur
Utiliser Microsoft Office et autres outils informatiques pour le suivi administratif et la gestion des données clients
Fournir un service client exemplaire en répondant aux attentes et en anticipant leurs besoins
Profil recherché
Vous êtes doté(e) d'une solide expérience en développement commercial, notamment en vente B2B, avec une expertise en négociation et gestion de comptes. Vous possédez d'excellentes compétences analytiques, organisationnelles et une bonne maîtrise des outils informatiques tels que Microsoft Office. Une expérience administrative est un plus. Vous faites preuve d'un excellent sens du service client, d'autonomie, d'organisation et d'un fort esprit d'équipe. Votre capacité à analyser rapidement les situations et à adapter votre discours vous permettra de réussir dans ce poste. Si vous êtes motivé(e), orienté(e) résultats et souhaitez relever de nouveaux défis dans un environnement dynamique, nous attendons votre candidature avec impatience.
2 Le Profil Recherche
Experience
6 An(s)
Competences
- Techniques de négociation avancées (souhaite)
- Développer et fidéliser la relation client (souhaite)
- Développer un portefeuille clients et prospects (souhaite)
- Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles (souhaite)
Qualites professionnelles
- Etre force de proposition - Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Faire preuve de persévérance - Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
7 Compétences requises
- Techniques de négociation avancées Souhaitée
- Développer et fidéliser la relation client Souhaitée
- Développer un portefeuille clients et prospects Souhaitée
- Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Faire preuve de persévérance — Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
9 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
39H/semaine
Travail en journée
Déplacements
Fréquents Zone départementale
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
Selon profil
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDI
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
62.02A
Secteur d'activite
Conseil en systèmes et logiciels informatiques
5 Metier (ROME)
D1410 — Attaché commercial / Attachée commerciale
Appellation : Commercial / Commerciale
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- Selon profil
Conditions et avantages
- 39H/semaine Travail en journée
- Temps plein
- Fréquents Zone départementale
- Employé qualifié
- Taille de l'etablissement : 6 à 9 salariés
A propos de l'employeur
Conseil en systèmes et logiciels informatiques
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