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CDI France Travail ROME G1610

Commis / Commise de pâtisserie (H/F) - Diana | Saint-Benoît | 214CBQP

Employeur

Saint-Benoît, La Réunion
Selon expérience
2 An(s)
9 vues
Contrat CDI
Territoire La Réunion
Ville Saint-Benoît
Remuneration Selon expérience
Experience 2 An(s)
Candidature Externe

1 Le Poste

Commis / Commise de pâtisserie (H/F) - Diana Dea Lodge Le Diana Dea Lodge, hôtel 5 étoiles situé à Sainte-Anne à La Réunion, recherche un(e) commis(e) de pâtisserie pour rejoindre son équipe. Vos missions : Sous la responsabilité du chef pâtissier ou du responsable de cuisine, vous participerez à la préparation des pâtisseries et desserts de l'établissement : Réaliser les préparations de base : pâtes, crèmes, biscuits, mousses et garnitures. Participer à la confection des desserts à l'assiette et des entremets. Assurer la mise en place et le dressage des desserts pendant le service. Respecter les fiches techniques, les quantités et les consignes de présentation. Veiller à la bonne conservation des produits, à leur étiquetage et à la rotation des stocks. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Nettoyer et entretenir le matériel ainsi que le poste de travail. Profil recherché : Formation en pâtisserie de type CAP, BEP ou équivalent souhaitée. Une première expérience d'un an en pâtisserie, idéalement en restauration ou en hôtellerie. Maîtrise des techniques de base en pâtisserie. Rigueur, organisation, soin et sens du détail. Esprit d'équipe et capacité à suivre les consignes. Capacité à s'adapter au rythme du service.

2 Le Profil Recherche

Experience

2 An(s)

7 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 39H/semaine Travail en journée...
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

Selon expérience
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDI
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 55.10Z
Secteur d'activite Hôtels et hébergement similaire

5 Metier (ROME)

G1610 — Pâtissier / Pâtissière de restaurant

Appellation : Second / Seconde de pâtisserie

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • Selon expérience

Conditions et avantages

  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Temps plein
  • Employé qualifié
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Travail en horaires décalés
  • Travail les week-ends et jours fériés
  • Taille de l'etablissement : 50 à 99 salariés

A propos de l'employeur

Hôtels et hébergement similaire

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