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CDD - 6 Mois France Travail ROME K1202

Educateur/trice de Jeunes Enfants (EJE )Temps | Saint-Denis | 210JTXV

STRUCTURES D'ACCUEIL DE PROXIMITE DSAP

Saint-Denis, La Réunion
Mensuel de 1800.0 € à 2600.0 € sur 12 mois
Débutant accepté
4 vues
Contrat CDD - 6 Mois
Territoire La Réunion
Ville Saint-Denis
Remuneration Mensuel de 1800.0 € à 2600.0 € sur 12 mois
Experience Débutant accepté
Candidature Externe

1 Le Poste

La crèche Les Onyx, cherche son EJE a partir du 8 juillet 2026. > Les taches: - vous serez en charge du périscolaires les mercredis et vacances scolaire. - Vous travaillerez sur le terrain et à l'administratif les autres jours en collaboration avec les 3 unités. - Vous devrez mettre en place un planning d'activité pertinent et ludique chaque semaine en fonction, du projet pédagogique de l'établissement. - Vous travaillerez aussi avec la direction pour tout ce qui est en lien avec les projets éducatifs. - Vous devrez être source de proposition. Nous cherchons quelqu'un de créatif(ve), investi(e), analyste et très observateur pour ce poste. Horaires : - lundi mardi jeudi de 9h à 12h - mercredi et vacances de 8h30 à 17h - vendredi de 14h à 19h + astreinte téléphonique pour la garde de nuit (vous ne serez pas dans la structure la nuit mais chez vous) soit environ 20h/semaine. Salaire brut sur la base des 20h hebdomadaire = 1800€ brut /mois + valorisation de l'expérience en fonction de la pesée + prime astreinte. Débutant(e) accepté(e). Annonce urgente . Mail de contact : onyx.recrutement974@gmail.com

2 Le Profil Recherche

Experience

Débutant accepté

Competences

  • Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants (exige)
  • Etapes du développement de l'enfant (souhaite)
  • Gestion de groupe d'enfants (souhaite)
  • Planification d'activités éducatives (souhaite)
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (exige)
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil (exige)
  • Accomplir des formalités administratives et réglementaires (exige)
  • Accueillir la famille de l'enfant (souhaite)
  • Animer, coordonner une équipe (exige)
  • Assurer la liaison avec les familles (souhaite)
  • Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants (souhaite)
  • Collaborer avec des équipes multidisciplinaires (souhaite)
  • Concevoir et conduire une action éducative au sein d'une équipe pluridisciplinaire et pluriprofessionnelle (souhaite)
  • Contribuer à la compréhension et à l'évolution du domaine éducatif et social de la petite enfance (souhaite)
  • Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l’autonomie des jeunes enfants (souhaite)
  • Développer un projet pédagogique (souhaite)
  • Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes (souhaite)
  • Evaluer l'autonomie et les capacités physiques, cognitives et relationnelles de l'enfant dans son quotidien (souhaite)
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures (souhaite)
  • Favoriser la communication entre les différents intervenants (souhaite)
  • Gérer la sécurité des enfants lors des activités (souhaite)
  • Gérer une situation conflictuelle (souhaite)
  • Maintenir un environnement propre et accueillant (souhaite)
  • Mettre en oeuvre des activités éducatives dans le cadre de projets du secteur social, médicosocial et de la santé (souhaite)
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés (souhaite)
  • Promouvoir des valeurs de respect et de tolérance (souhaite)
  • Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie - Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Etre force de proposition - Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

7 Compétences requises

  • Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants Exigée
  • Etapes du développement de l'enfant Souhaitée
  • Gestion de groupe d'enfants Souhaitée
  • Planification d'activités éducatives Souhaitée
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Exigée
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil Exigée
  • Accomplir des formalités administratives et réglementaires Exigée
  • Accueillir la famille de l'enfant Souhaitée
  • Animer, coordonner une équipe Exigée
  • Assurer la liaison avec les familles Souhaitée
  • Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants Souhaitée
  • Collaborer avec des équipes multidisciplinaires Souhaitée
  • Concevoir et conduire une action éducative au sein d'une équipe pluridisciplinaire et pluriprofessionnelle Souhaitée
  • Contribuer à la compréhension et à l'évolution du domaine éducatif et social de la petite enfance Souhaitée
  • Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l’autonomie des jeunes enfants Souhaitée
  • Développer un projet pédagogique Souhaitée
  • Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes Souhaitée
  • Evaluer l'autonomie et les capacités physiques, cognitives et relationnelles de l'enfant dans son quotidien Souhaitée
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures Souhaitée
  • Favoriser la communication entre les différents intervenants Souhaitée
  • Gérer la sécurité des enfants lors des activités Souhaitée
  • Gérer une situation conflictuelle Souhaitée
  • Maintenir un environnement propre et accueillant Souhaitée
  • Mettre en oeuvre des activités éducatives dans le cadre de projets du secteur social, médicosocial et de la santé Souhaitée
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés Souhaitée
  • Promouvoir des valeurs de respect et de tolérance Souhaitée
  • Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

9 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée...
Déplacements Jamais
Expérience obligatoire Débutant accepté

3 Remuneration

Mensuel de 1800.0 € à 2600.0 € sur 12 mois
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDD
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 88.91A
Secteur d'activite Accueil de jeunes enfants

5 Metier (ROME)

K1202 — Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Appellation : Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • Complémentaire santé

Conditions et avantages

  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée...
  • Temps partiel
  • Jamais
  • Employé qualifié
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Travail en horaires fixes
  • Travail en astreinte
  • Taille de l'etablissement : 10 à 19 salariés

A propos de l'employeur

Accueil de jeunes enfants

Multi accueil d'une capacit de 44 enfants.

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