Contrat
Intérim - 1 Mois
Territoire
La Réunion
Ville
SAINT-PIERRE
Remuneration
Horaire de 12.31 € sur 12 mois
Experience
6 Mois
Candidature
Externe
1 Le Poste
Nous recrutons pour nos clients dans la grande distribution à Saint-Pierre , des Employés de Libre-Service H/F en intérim pour plusieurs rayons et à pourvoir dès que possible.
Vos missions principales :
- Réceptionner et mettre en rayon les produits dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène ;
- Assurer le réassort des rayons et veiller à leur bonne tenue (propreté, étiquetage, etc.) ;
- Vérifier les dates de péremption et la rotation des produits ;
- Accueillir, orienter et conseiller les clients ;
- Participer aux inventaires et opérations commerciales.
Profil recherché :
- Première expérience en grande distribution appréciée
- Sens de l'organisation et rigueur
- Bon relationnel et goût du travail en équipe
- Dynamisme et polyvalence
- Disponibilité pour travailler selon les plannings y compris week-ends et jours fériés
Si vous êtes motivé(e) et souhaitez contribuer à la satisfaction client, envoyez-nous votre candidature !
2 Le Profil Recherche
Experience
6 Mois
Competences
- Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon (souhaite)
- Organiser, aménager un espace de vente (souhaite)
- Réaliser l'étiquetage de produits (souhaite)
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison (souhaite)
Qualites professionnelles
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve de sens des responsabilités - Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
- Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
7 Compétences requises
- Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon Souhaitée
- Organiser, aménager un espace de vente Souhaitée
- Réaliser l'étiquetage de produits Souhaitée
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
9 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée...
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
Horaire de 12.31 € sur 12 mois
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
MIS
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
78.20Z
Secteur d'activite
Activités des agences de travail temporaire
5 Metier (ROME)
D1507 — Employé / Employée de rayon libre-service
Appellation : Employé / Employée de rayon libre-service
6 Les Avantages
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein
- Employé qualifié
- 35H/semaine Travail en journée
- Travail les week-ends et jours fériés
- Taille de l'etablissement : 50 à 99 salariés
A propos de l'employeur
Activités des agences de travail temporaire
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