Contrat
CDD - 15 Mois
Territoire
La Réunion
Ville
Saint-Denis
Remuneration
Salaires du barème d'âge du contrat d'apprentissage
Experience
Débutant accepté
Candidature
Externe
1 Le Poste
Une entreprise spécialisée dans la rénovation et la restauration de bâtiments, située à Saint-Denis, recherche un(e) Gestionnaire Comptable et Fiscal en contrat d'apprentissage.
Le candidat préparera le Titre Professionnel Gestionnaire Comptable et Fiscal - niveau 5 (Bac+2) avec MSB FORMATION.
Vos principales missions :
- Enregistrer et contrôler les opérations comptables ;
- Assurer le suivi des factures clients et fournisseurs ;
- Participer au suivi des règlements et des relances clients ;
- Effectuer les rapprochements bancaires ;
- Suivre la trésorerie de l'entreprise ;
- Préparer les déclarations fiscales périodiques ;
- Participer aux travaux de clôture comptable ;
- Mettre à jour les tableaux de bord et les outils de suivi ;
- Classer et archiver les pièces comptables ;
- Participer au suivi comptable et financier des différents chantiers.
Ces missions seront réalisées progressivement, sous la supervision de l'entreprise, en fonction de l'évolution des compétences de l'apprenti(e).
Prérequis :
- Être titulaire d'un baccalauréat ou d'un diplôme équivalent ;
- Posséder une bonne expression orale et écrite ;
- Avoir une bonne maîtrise des outils bureautiques ;
- Avoir un intérêt pour la comptabilité, la gestion et les chiffres.
Profil recherché :
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), discret(ète) et méthodique. Vous appréciez le travail avec les chiffres et savez respecter les délais ainsi que la confidentialité des informations.
Vous faites preuve de motivation, d'autonomie et souhaitez acquérir une expérience professionnelle dans le domaine de la comptabilité et de la fiscalité. Une première connaissance des principes comptables serait appréciée.
Conditions proposées :
Type de contrat : contrat d'apprentissage ;
Poste : Gestionnaire Comptable et Fiscal H/F ;
Formation préparée : Titre Professionnel Gestionnaire Comptable et Fiscal - niveau 5 (Bac+2) ;
Secteur d'activité : rénovation et restauration de bâtiments ;
Lieu de travail : Saint-Denis, La Réunion ;
Formation assurée par MSB FORMATION ;
Rémunération selon l'âge du candidat et la réglementation applicable au contrat d'apprentissage.
Merci de transmettre votre CV accompagné d'un court message présentant votre motivation.
2 Le Profil Recherche
Experience
Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent
Competences
- Logiciels comptables (souhaite)
- Alimenter des tableaux de bord à partir des données comptables (souhaite)
- Assurer la confidentialité des données (souhaite)
- Assurer la conformité aux normes fiscales (souhaite)
- Collaborer avec les tiers externes et internes (cabinet d'expertise comptable, banques, administration fiscale, autres services internes à l'entreprise, etc.) (souhaite)
- Collecter et contrôler les documents commerciaux papier ou dématérialisés pour la traçabilité, la fiabilité (souhaite)
- Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.) (souhaite)
- Gérer des réclamations et litiges (souhaite)
- Gérer les retours de marchandises (souhaite)
- Suivre les échéanciers clients et procéder aux encaissements, relancer les créances en retard de paiement (souhaite)
- Suivre les échéanciers fournisseurs et procéder aux paiements (souhaite)
- Veiller au respect des délais légaux (souhaite)
- Veiller strictement à la protection des données personnelles (RGPD) (souhaite)
Qualites professionnelles
- Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit - Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
- Faire preuve de réactivité - Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
7 Compétences requises
- Logiciels comptables Souhaitée
- Alimenter des tableaux de bord à partir des données comptables Souhaitée
- Assurer la confidentialité des données Souhaitée
- Assurer la conformité aux normes fiscales Souhaitée
- Collaborer avec les tiers externes et internes (cabinet d'expertise comptable, banques, administration fiscale, autres services internes à l'entreprise, etc.) Souhaitée
- Collecter et contrôler les documents commerciaux papier ou dématérialisés pour la traçabilité, la fiabilité Souhaitée
- Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.) Souhaitée
- Gérer des réclamations et litiges Souhaitée
- Gérer les retours de marchandises Souhaitée
- Suivre les échéanciers clients et procéder aux encaissements, relancer les créances en retard de paiement Souhaitée
- Suivre les échéanciers fournisseurs et procéder aux paiements Souhaitée
- Veiller au respect des délais légaux Souhaitée
- Veiller strictement à la protection des données personnelles (RGPD) Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit — Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
9 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée
Déplacements
Jamais
Expérience obligatoire
Débutant accepté
3 Remuneration
Salaires du barème d'âge du contrat d'apprentissage
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDD
Nature de contrat
(Contrat apprentissage)
Code NAF
85.59A
Secteur d'activite
Formation continue d'adultes
5 Metier (ROME)
M1203 — Comptable
Appellation : Gestionnaire comptable et fiscal
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- Salaires du barème d'âge du contrat d'apprentissage
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein
- Jamais
- Employé non qualifié
- Taille de l'etablissement : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
A propos de l'employeur
Formation continue d'adultes
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