Contrat
Intérim - 3 Mois
Territoire
La Réunion
Ville
Saint-Louis
Remuneration
SELON PROFIL
Experience
1 An(s)
Candidature
Externe
1 Le Poste
Le poste de vendeur(euse) itinérant en pièces détachées PL, dans le secteur Poids Lourds, est proposé en contrat intérimaire.
Il consiste à commercialiser des pièces et composants pour poids lourds auprès d'une clientèle professionnelle, assurer la prise de commandes, le référencement des pièces, le suivi des livraisons et la gestion administrative associée.
Missions principales : développement commercial terrain et suivi des comptes clients, conseil technique produit, gestion des stocks et réassorts, coordination avec les ateliers et services logistiques, reporting régulier à la direction commerciale.
Déplacements sur la zone sud allant de Etang Salé à St Philippe. Rythme et durée de mission variables selon l'activité et l'évolution sur le poste.
Rémunération et avantages précisés en fonction de la mission.
PROFIL RECHERCHE
De formation Bac+2 commerciale, vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience en vente itinérante de pièces détachées PL. Vous maîtrisez l'analyse des besoins clients, la négociation commerciale et la gestion d'un portefeuille. Autonome, organisé et orienté service, vous avez le sens du terrain et un excellent relationnel. Permis B indispensable, maîtrise des outils informatiques et des procédures de commande. Disponibilité pour déplacements réguliers et forte capacité d'adaptation au secteur poids lourds.
2 Le Profil Recherche
Experience
1 An(s)
Competences
- Commande en gros (souhaite)
- Assurer le suivi des stocks en temps réel (souhaite)
- Etablir des éléments d'une commande (souhaite)
- Présenter et valoriser un produit ou un service (souhaite)
Qualites professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de contrôle de soi - Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
7 Compétences requises
- Commande en gros Souhaitée
- Assurer le suivi des stocks en temps réel Souhaitée
- Etablir des éléments d'une commande Souhaitée
- Présenter et valoriser un produit ou un service Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de contrôle de soi — Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
9 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée
Déplacements
Fréquents Zone départementale
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
SELON PROFIL
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
MIS
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
78.20Z
Secteur d'activite
Activités des agences de travail temporaire
5 Metier (ROME)
D1213 — Vendeur / Vendeuse grossiste en équipement du foyer
Appellation : Vendeur / Vendeuse grossiste en équipements professionnels
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- SELON PROFIL
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein
- Fréquents Zone départementale
- Employé qualifié
- Taille de l'etablissement : 20 à 49 salariés
A propos de l'employeur
Activités des agences de travail temporaire
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