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CDI France Travail ROME K1307

Animateur petit enfance (H/F) | LES ABYMES | 212WDCX

ASSOCIATION LE CALIN

LES ABYMES, Guadeloupe
Mensuel de 1867.02 € sur 12 mois - selon convention collective de Petite Enfance
Débutant accepté
7 vues
Contrat CDI
Territoire Guadeloupe
Ville LES ABYMES
Remuneration Mensuel de 1867.02 € sur 12 mois - selon convention collective de Petite Enfance
Experience Débutant accepté
Candidature Externe

1 Le Poste

Vous aurez à encadrer et accompagner des enfant de 12 mois à 3 ans. Vous réaliserez avec eux des activités d'éveil, service de repas et surveillance de ces enfants durant la journée.

2 Le Profil Recherche

Experience

Débutant accepté

Formation

  • Petite enfance - CAP, BEP et équivalents - CAP Petite enfance ou/et BAFA

Competences

  • Etapes du développement de l'enfant (exige)
  • Techniques d'éveil de l'enfant (exige)
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil (exige)
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (exige)
  • Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant (exige)

Qualites professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie - Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité - Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).

7 Compétences requises

  • Etapes du développement de l'enfant Exigée
  • Techniques d'éveil de l'enfant Exigée
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil Exigée
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Exigée
  • Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant Exigée

8 Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité — Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).

9 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée
Expérience obligatoire Débutant accepté

3 Remuneration

Mensuel de 1867.02 € sur 12 mois - selon convention collective de Petite Enfance
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDI
Nature de contrat (CUI - CAE)
Code NAF 88.91A
Secteur d'activite Accueil de jeunes enfants

5 Metier (ROME)

K1307 — Animateur / Animatrice petite enfance

Appellation : Animateur / Animatrice petite enfance

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • selon convention collective de Petite Enfance

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Employé qualifié
  • En environnement bruyant
  • Taille de l'etablissement : 6 à 9 salariés

A propos de l'employeur

Accueil de jeunes enfants

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